AldiN 发表于 2009-4-21 21:38

骑车的 发表于 2009-4-21 21:41

哎,有了2到3年以上工作经验的工科的,那就不叫毕业生了,那是工程师了。

liebeist 发表于 2009-4-21 21:42

{:5_377:}

绝对的谎言

Siemens Bosch ABB等旗舰企业,已经停止招聘毕业生很久了!!


人家要的是有工作经验的,至少3年以上的工程师
骑车的 发表于 2009-4-21 22:31 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

AldiN 发表于 2009-4-21 21:55

sgxqbljz 发表于 2009-4-21 22:04

都要有经验的,都不给毕业生机会,那经验从哪里来呢?

jjx 发表于 2009-4-21 22:35

要有经验的,这叫理想,最后招了刚毕业的叫现实。

半导人生 发表于 2009-4-21 22:57

理工科毕业的,ok.
AldiN 发表于 2009-4-21 22:55 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
ok啥!
2月底第一个面试吹了。现在可好,面试机会都没有

半导人生 发表于 2009-4-21 23:00

要有经验的,这叫理想,最后招了刚毕业的叫现实。
jjx 发表于 2009-4-21 23:35 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
{:5_387:} {:5_387:}

adgjl 发表于 2009-4-22 07:30

本帖最后由 adgjl 于 2009-4-22 08:46 编辑

换个角度想想,如果大家自己开了个公司,在自身经营也比较困难的情况下愿意花几万欧元雇毫无经验的毕业生么?这是人之常情,尤其是各个公司自己财务状况都不佳的情况下。所以大家除了抱怨之外能做的,就是尽量在学习期间获得初步的经验,Praktikum/Werkstudent……同时不要局限于书本的知识,因为学校教育和工业界的脱节受到企业抱怨已久。要自学一些工作用得到,学校里学不到的东西。既没有经验,又缺乏内功修炼,就没法抱怨工作难找了,因为显然自身努力不够,天上掉馅饼的事情是有的,但不是常有……即使馅饼掉下来了也不那么容易接住,机遇是给有准备的人的。

loveding 发表于 2009-4-22 07:32

页: 1 [2] 3 4
查看完整版本: 德国有一个群体对危机感觉egal:理工科毕业生