itislove 发表于 2009-7-26 00:00

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本帖最后由 itislove 于 2016-4-15 23:39 编辑

因为...

fusion 发表于 2009-7-26 08:17

不管员工收到邻部门的offer，还是主管收到邻部门员工的申请，都是不能告知不相关的人知道，直到最终双方都签了合同。你这种情况是不应该高速你的头，但对于你的选择，你可以和你头特地谈谈你的职业计划，稍微暗示下，如果他始终还是对你的职业发展没有具体的计划。那么就自己拿主意吧。但在决定前别和你老板说明，否则要是你最后又不去会给邻部门的主管难堪
人脉的问题，除非你已经40多了或者abteilung的头了，否则你失去不了多少的，况且又在同一公司

fusion 发表于 2009-7-26 08:22

另外提醒下，有的老板不太喜欢和你说什么什么职业规划，但他心里有谱的很，这种老板比那些嘴上说的就象读某本职业规划书似的更靠谱。这个得你自己看人了{:5_312:}

lovenix 发表于 2009-7-26 16:32

楼主当然有权不公开，但是这样摆你顶头上司一道，以后公司里抬头不见低头见，他也会给你小鞋穿，除非你到另一个部门和你现在的上司是同一个级别。

janejjjj 发表于 2009-7-27 20:24

2# fusion

支持 fusion 的说法。

LMUXYZ 发表于 2009-7-27 21:59

既然对跳槽有所考虑，那么就说明对现在的工作不完全满意，找个机会直接跟你上司谈谈吧，有的时候可能会有意外的收获。
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