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楼主: google789

[实习毕设] Familienstand 该写不该写

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发表于 2010-11-12 11:25 | 显示全部楼层
本帖最后由 pidi 于 2010-11-12 11:26 编辑

这种情况应该不是劣势.
有孩子有家庭的人相对更稳定,更在乎工作,更不容易跳槽.


但是要准备好回答,别人问你谁替你照看你的孩子.如果适应加班出差情况.
如果你的回答都是no, 哪确实有些问题.
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发表于 2010-11-12 11:33 | 显示全部楼层
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TA的专栏

发表于 2010-11-12 12:53 | 显示全部楼层
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发表于 2010-11-12 12:57 | 显示全部楼层
是啊,我们这有个女的,休mutterschaft 两年,还得给她留着位子,结婚有孩子,绝对是好事
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发表于 2010-11-12 17:00 | 显示全部楼层
本帖最后由 sarah2007 于 2010-11-12 17:02 编辑

lz有小孩是优势。补一句,前阵子,同事讨论,说比较喜欢成熟点的同事,招人的话也不大喜欢20刚出头的,他们觉得年龄太小了呢。
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 楼主| 发表于 2010-11-12 19:37 | 显示全部楼层
多谢大家回复,现在明白了,以前只从自身考虑,想着带个孩子麻烦事多。谢谢大家
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发表于 2010-11-13 00:02 | 显示全部楼层
看工作职位了,如果你申请经常出差的,或者这个职位要很多培训,不断进修,那HR和老板肯定要考虑你的家庭和孩子,人家可以很含蓄得问,比如你对你的家庭有什么计划没有,言下之意就是你丈夫对你这个工作的看法,你还准备不准备再要孩子,这个人家没有理由不弄清楚,至少也要知道你的态度是如何。如果就是很稳定的那种,整天做办公室,职业发展机会不是很大的,他们就很喜欢稳定的有家庭的,甚至有孩子的。
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