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楼主: X京

[职业生涯] 培训阶段的困惑,干活速度应该怎么把握?

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发表于 2011-4-12 19:46 | 显示全部楼层
我一般都是先处理最紧急的事,比如deadline快到了什么的,然后是最重要的事,接下去就是一般的任务,我在前两个月我也经常接到很莫名其妙的任务,现在我做自己的项目就挺忙了,有个同事经常让我帮他忙,我有时间也会帮他一下,因为我有时候也需要他的帮忙。在我眼里工作速度不是最重要的,重要的是你的工作方法,是不是有条理,有没有把你工作定期用文档总结,有没有跟同事有很好的交流。
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发表于 2011-4-12 20:00 | 显示全部楼层
偶觉得培训阶段是重要的学习阶段,比如一个问题的解决方案是A,嫩已经想好了, 但不妨再多想想 B,C,D......会有收获的......
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发表于 2011-4-12 20:14 | 显示全部楼层
...看过辛德勒名单吗? 里面有个波兰的土木工程师,表现过头了,结果马上就被爆头了。。。
德国足球加油 发表于 2011-4-12 17:00



    LZ
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 楼主| 发表于 2011-4-13 12:04 | 显示全部楼层
嗯,今天头儿终于抽出一点空问我进展如何,我说我一直怕打扰他。结果他说,warte mit hoher Prio darauf... 然后把一些要求的疑问解决了,头笑眯眯地说以后不要惧怕打扰他,要给他压力……

不管怎么样又算是有活干了
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