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[职业生涯] 工作合同加班的问题

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发表于 2011-5-6 17:06 | 显示全部楼层 |阅读模式

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今天接到工作合同,关于加班的描述觉得很雷人。 说我ist verpflichtet, zumutbare über- oder Mehrarbeit zu leisten. 然后在工资那一栏里写 Mit der jeweiligen Zahlung sind über- und Mehrarbeit abgegolten. 我的理解是加班没有加班费,是这样的吗?这是合法的吗?我只面试了一次他们第二天就要我了,所以加班的细节当时没有谈到。
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发表于 2011-5-6 17:08 | 显示全部楼层
对,就是说没有加班费。其实很多公司都是这样的。那就不加班好了。没人逼你的。
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 楼主| 发表于 2011-5-6 17:13 | 显示全部楼层
那么 ist verpflichtet, zumutbare über- oder Mehrarbeit zu leisten. 是什么意思呢
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发表于 2011-5-6 17:19 | 显示全部楼层
就是说你作为员工有责任在可以忍受的前提下稍微加点班。。
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 楼主| 发表于 2011-5-6 17:24 | 显示全部楼层
回复 4# kaefer

哎,这个怎么定义啊,我只要还有口气也算还可以忍受啊。不过既然大多是这样写的也没什么好担心的是吧。
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发表于 2011-5-6 17:34 | 显示全部楼层
就是说比如合同是40个小时,稍微加个班,工作41,42小时,都是在zumutbar的范围内。我不认为超过45个小时还zumutbar。。
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 楼主| 发表于 2011-5-6 17:50 | 显示全部楼层
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