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12pm · 发表于 2011-7-21 00:43

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本帖最后由 12pm 于 2012-7-15 21:46 编辑

yf1808868 · 发表于 2011-7-21 09:31

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Siegqueen · 发表于 2011-7-21 09:45

在一个中国老板的店里打了三个月工，有签一份每个月400欧的minijob合同，七月辞职了，但是到现在为止六月七 ...
12pm 发表于 2011-7-21 01:43

如果你是学生或是低收入者可以到法律援助那里找律师，把有力的材料都带上。你的工钱多于400欧的话可以让老板分俩个月付给你吧毕竟你也给他们工作了。

拈花指 · 发表于 2011-7-21 14:25

本帖最后由拈花指于 2011-7-21 15:31 编辑

我在中餐馆打过工，告诉你个潜规则：以"生意不好"为由拖欠工资的，都是不想给的。你想想，他生意再不好能差你这几百卖钱。对中餐馆老板，没什么情面可讲，德国是保护劳动者的。估计你干了整月，他只给你上400欧的，他已经从你身上省了很多钱。你要是告他偷税漏税，罚他一次就差不多关门了。

12pm · 发表于 2011-7-21 16:10

回复 4# 拈花指

嗯，谢谢~我再跟他交涉一下，还是拖着不给的话我就准备找律师了。坚决不能妥协啊！

12pm · 发表于 2011-7-21 16:10

回复 3# Siegqueen

我手里没有合同，工资单可以作为证据的吧？

Siegqueen · 发表于 2011-7-21 18:16

回复 Siegqueen

我手里没有合同，工资单可以作为证据的吧？
12pm 发表于 2011-7-21 17:10

我觉得你最好能证明没收到工资那些天里你有打工以免老板不认账工资单只是你得到工资了的证明。。

12pm · 发表于 2011-7-21 18:37

回复 7# Siegqueen

哦。。。好的，谢谢！遇到这种事情真是郁闷

kingd · 发表于 2011-7-22 15:22

本帖最后由 kingd 于 2011-7-22 16:23 编辑

为什么你和他签了合同，而你没有呢，这本身就是不合法的吧

kingd · 发表于 2011-7-22 15:26

还有就是你是怎么辞职的呢，口头一说吗，还是你给写信了，还是他给你写信拉?
如果有正式合同的话，不是书面解除的合同，理论上讲不管你干不干活，他都必须给你每月400的

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yf1808868 yf1808868 当前离线积分 6 头像被屏蔽 TA的专栏	发表于 2011-7-21 09:31 \| 显示全部楼层全德超低价！Bpost比利时包裹极速体验；代收转寄免费仓储；EMS阳光清关安全可靠。提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽
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