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萍聚头条

楼主: 杜村往事

[职业生涯] 工作中的小事

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发表于 2011-10-12 20:39 | 显示全部楼层
杜村往事 发表于 2011-10-12 20:58
看了大家的留言后,本来计划去跟同事道歉,说因为自己语言不好,说话没有控制好分寸呢。
看了你的留言后 ...

没必要特地去道歉,反而画蛇添足。 如果以后感觉到他有误会就直接解释是语言问题就好了。要是这个人本身就是吃软怕硬的主儿,也许反而能达到正效果呢。
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 楼主| 发表于 2011-10-12 20:44 | 显示全部楼层
abao.c. 发表于 2011-10-12 21:02
冒着被拍的危险,说说自己的看法,我觉得LZ有些事情做的不够地道,比如说,中国的同事,不知道这边的习惯, ...

谢谢你!
是这样的,我负责这个项目中的一块。关于这一块,有些同事会直接联系我。无论如何,我都会把结果通知他。
另外,一个项目经理不可能跟所有项目成员的人关系都很好。我注意到一两个德国人也喜欢通知我一些小事(比如不能来参加项目会议,延期了,等等),而不是直接告诉他。大概因为他们有些隔阂,而我和他坐得很近。

关于PPT的事情,也许你说得对,也许他的本意不是不给经理看,而是我得先给他看,再由他给经理看。这一点我当时确实没有多想,因为我觉得经理是我们共同的上司 。

我也想过,是否因为他不想对经理承认,平时都是我来做PPT,  而这次因为我直接把做好的PPT给经理,多少会暴露一些。

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 楼主| 发表于 2011-10-12 20:46 | 显示全部楼层
cetla 发表于 2011-10-12 21:04
那我只能羡慕你有个很好的团队,我上个公司如果我承认自己语言问题,我的Teamplayer就会到头那告状。他们 ...

这么说我们的团队真的很不错。
或者因为我太不重要,妨碍不到谁,语言不好就不好吧,别人不在乎。(-:
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 楼主| 发表于 2011-10-12 20:48 | 显示全部楼层
Casablanca 发表于 2011-10-12 21:10
恩,lz资格应该也挺老的吧,可以和TL叫板。。

不是故意的。

现在考虑考虑,可能我确实从内心里没有把他当领导看(因为他确实不是我的上司)。
仔细想来,其实在他的下属面前,人家还是挺牛的。
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发表于 2011-10-12 20:52 | 显示全部楼层
不是你的上司,但也是领导啊,德国还是一个等级森严的社会的。。。
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发表于 2011-10-12 20:58 | 显示全部楼层
hamburg 发表于 2011-10-12 21:12
不算过分,说了就说了。我的一位德国女同事有一次对我不是很客气,我直接给它回了一句,wenn ich dich sehe ...

德语真强,我查了查才知道是什么意思,收下了,希望以后用不上
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发表于 2011-10-12 21:03 | 显示全部楼层
杜村往事 发表于 2011-10-12 21:44
谢谢你!
是这样的,我负责这个项目中的一块。关于这一块,有些同事会直接联系我。无论如何,我都会把结 ...

你人缘好,相比之下他就会比较不爽了,如何让自己人缘好的同时,又不得罪人,是一门学问。办公室政治,到哪里都是要注意的。
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发表于 2011-10-12 21:07 | 显示全部楼层
本帖最后由 lydiadou 于 2011-10-12 22:08 编辑
杜村往事 发表于 2011-10-12 21:44
谢谢你!
是这样的,我负责这个项目中的一块。关于这一块,有些同事会直接联系我。无论如何,我都会把结 ...


越级在那里都是遭到头头的抵制的,大概他觉得你越过他,虽然它不是你的直接头,但是那个经理是他的直接头,而且那个经理是你头的头,照理说,你可作报告,可以做PPT,但是还是要跟你顶头上司,或者他平级的上司沟通好。

其实你的团队已经很不错。要让大头注意到自己,并不让小头觉得难受,最好也挺你,才会有发展。不过我觉得在德国有发展很难,把自己的本分做好就好了
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发表于 2011-10-12 21:09 | 显示全部楼层
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发表于 2011-10-12 21:19 | 显示全部楼层
你做好你的工作和你认为对的事情,他有什么障碍是他自己心理问题,虽然要搞好团结但也不能太顾虑别人的眼色。我觉得你在老板面前正常表达自己的工作是对的,我们中国人就是太不爱表现自己,干了10分也表现不出5分,有些德国人是干了1分都能吹出10分。现在是你干的不错,他妒忌你,要是换过来是他,他还不一定怎么宣扬呢,所以啊有时候换位想想就不觉得自己怎么过了,呵呵。我这里的他也不是针对你这个同事啊,因为咱不认识他不能妄加评论,就是泛指一下。
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