bosch有什么比其他企业好的待遇啊

sallytz · 发表于 2012-1-25 23:42

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待遇这个词不会说。所以对bosch不是很了解。觉得这个公司给人很多机会。可是具体说起来还真的不大了解。不过听说很多中国人在博世工作，借问一下。先谢过！

pearl · 发表于 2012-1-25 23:52

据说公司有房子，相对便宜的租给自己员工，但可能要排队，只是听说，不保证正确，仅供参考

jackydeng · 发表于 2012-1-26 00:09

pearl 发表于 2012-1-25 22:52
据说公司有房子，相对便宜的租给自己员工，但可能要排队，只是听说，不保证正确，仅供参考

房子倒是有，不过也是市场价格，不收Provision而已
个人感觉，好处在于对新人的培养很有耐心，可以慢慢学，压力相对较小。待遇上来讲，给的起薪比较高，但是应该因为不是AG的关系，Praemie没有OEM给的多...

Casablanca · 发表于 2012-1-26 00:14

jackydeng 发表于 2012-1-25 23:09
房子倒是有，不过也是市场价格，不收Provision而已
个人感觉，好处在于对新人的培养很有耐心，可以慢慢学 ...

bosch去年的奖金是多少？

乐水鸣佩环 · 发表于 2012-1-26 00:16

博世的Schulung很多，但是多数付钱的要对口还要老板签字。。。

jackydeng · 发表于 2012-1-26 00:20

Casablanca 发表于 2012-1-25 23:14
bosch去年的奖金是多少？

去晚了没拿到......貌似只有0.5个月......

money_job · 发表于 2012-1-26 00:34

说心里话，这类100%的德国大公司，有的时候真的很闷哦。

1 同事之间Sie来Sie去，人情薄如水 (某个前同事离职后，在新公司遭遇到一定的职场困难，老公司的前同事听说了，讪笑不断，这都是德国人哦)
2 在大公司每天想到更多的是那些不能干，当年在mittelständige Unternehmen，每天考虑的都是可以做哪些，来实现目标，从来没考虑过，那些不能做，所以事业激情是完全不同
3 大公司，每天的E-mail，例会太多了，有的时候真是文山会海，小公司则是很灵活，中午接着吃饭时间讨论一下，下午就直接执行了
.......

总之，对于外国人来说，也许大公司的福利+待遇好些，但是真的不会有mittelständige Unternehmen那种同事之间的密切关系，那种闯劲了，而且小公司更需要有中国背景的来开发亚洲市场，大公司进入中国已经多年了，这种机会一定不是很多了....呵呵

三条 · 发表于 2012-1-26 02:09

大公司有大公司的好处,小公司有小公司的好处
大公司看上去很死板,很形式.但好处是不容易出问题,按流程走,责任分得很清楚,该你做的就是你的,不该你做的你也不能去帮助别人做,不容易发生相互扯皮或者搞不清楚谁负责的情况
学到这套标准和流程也是学东西了

柳浪闻莺 · 发表于 2012-1-26 10:26

money_job 发表于 2012-1-25 23:34
说心里话，这类100%的德国大公司，有的时候真的很闷哦。

1 同事之间Sie来Sie去，人情薄如水 (某个前同事 ...

说的很对，这也是我现在还呆在中型公司开发中国市场而没有去大公司的原因。中型公司确实执行能力很强，当初要跳槽的时候，总经理问我是不是想去西门子做个公务员还是在我们单位做一个很重要的人。

爱螃蟹的阿拉蕾 · 发表于 2012-1-26 11:00

本帖最后由爱螃蟹的阿拉蕾于 2012-1-26 10:04 编辑

pearl 发表于 2012-1-25 22:52
据说公司有房子，相对便宜的租给自己员工，但可能要排队，只是听说，不保证正确，仅供参考

呵呵，住着公司的房子的人飘过，比外面便宜很多

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