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萍聚头条

楼主: 美琪

[职业生涯] 突然被辞了,请教关于abfindung和zeugnis问题*08.05更新,老板同意补偿了

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 楼主| 发表于 2012-5-1 21:46 | 显示全部楼层
sanA 发表于 2012-5-1 22:23
如果真的需要上法庭,我可以给你推荐德国劳资总会的专门办理官司的人,不过费用很高很高。

先谢谢了,希望不用上法庭了。请问一般来说abfindung和aufhebungsvertrag哪个更有利些?
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 楼主| 发表于 2012-5-1 21:47 | 显示全部楼层
saviolin 发表于 2012-5-1 22:40
小公司都是这样的。秒kun是常有的事情,我在2010年初开始在一家小公司工作,到那年的9月份刚好在试用期的最 ...

我这个公司也是小公司,去年下半年到现在已经走了4,5个人了,但是不知道是自己辞职还是被kun
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发表于 2012-5-2 19:07 来自手机 | 显示全部楼层
可以不找律師直接去Arbeitsgeriecht起訴。
另外如果對Zeugnis 不滿意也可以提出來,實在不行也能上訴法庭,因為BAG 有規定,Arbeitszeugnis 必須wohlwollend, qualifiziertes Zeugnis auf Verlangen.
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发表于 2012-5-2 19:16 | 显示全部楼层
与其劳民伤财,和他们打官司,也不过多1个月工资而已,给律师都未必够。不如商量商量让他们给写个超级好的arbeitzeugnis,然后再签字。总算下一个雇主有个好印象吧。抓紧找工作是正道,不知道LZ的签证是否影响的说。
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发表于 2012-5-2 19:36 来自手机 | 显示全部楼层
Kuendigung是單方面就有效,不存在要不要簽字,所以簽不簽字不是作為得到好的Zeugnis的講价條件。LZ現在唯一的制約手段就是法律解決。
很多公司懂的話就會計算哪种方式成本低,不懂的話就等著上庭吧。起訴也可選擇庭外合解啊
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发表于 2012-5-2 20:21 | 显示全部楼层
合同怎么这么简单呀,我们合同都写好的,比如试用期几个月内kun的话,提前几个月。试用期后kun的话,双方都是3个月,什么的。
是自己的权益,楼主就要争取呀。德国的无限期房屋合同一般也都要提前3个月,何况你干了2年了。
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 楼主| 发表于 2012-5-3 09:24 | 显示全部楼层
xulan9cn 发表于 2012-5-2 20:07
可以不找律師直接去Arbeitsgeriecht起訴。
另外如果對Zeugnis 不滿意也可以提出來,實在不行也能上訴法庭, ...

谢谢,老板最近几天都不见人,也不知道是不是存心的
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 楼主| 发表于 2012-5-3 09:25 | 显示全部楼层
blueyesonme 发表于 2012-5-2 20:16
与其劳民伤财,和他们打官司,也不过多1个月工资而已,给律师都未必够。不如商量商量让他们给写个超级好的a ...

签证是不绑定的,到明年4月,估计问题不大把。其实就是有点不甘心,没犯任何错误就被公司以不适合的理由kun了。你说的对,确实zeugnis比多出来的一点钱有用。
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 楼主| 发表于 2012-5-3 09:30 | 显示全部楼层
xulan9cn 发表于 2012-5-2 20:36
Kuendigung是單方面就有效,不存在要不要簽字,所以簽不簽字不是作為得到好的Zeugnis的講价條件。LZ現在唯一 ...

他当时给我2份kuendigung,一份下面有个自我声明,需要签字,一份没有。之前走了4,5个人,估计他们也懂点把,可能以为我不懂。他说kun我的时候我连abfindung都没说出来。现在有准备了,老板又消失了
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 楼主| 发表于 2012-5-3 09:32 | 显示全部楼层
nkzyb 发表于 2012-5-2 21:21
合同怎么这么简单呀,我们合同都写好的,比如试用期几个月内kun的话,提前几个月。试用期后kun的话,双方都 ...

我的合同上试用期写的是提前2周,过后根据相关法律,所以就是1个月了。现在犹豫就是因为zeugnis,法律规定不能写差的,可是按照论坛里的贴,很多用语外人也看不出来。

点评

这个ZEUGNIS问题很微妙。首先,雇主提出的解雇,如果不明确写出解雇的原因主要是在公司方面,那么,ZEUGNIS还不能写得太过完美。先自己拟一个草稿。  发表于 2012-5-3 10:03
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