纠结中... 怀孕了, 还该不该签新的工作?

rosemaryhe · 发表于 2012-5-23 20:16

11月预产期，说明你在找目前这份工时已怀孕，不要告诉我，你不知道自己怀没怀上，既然如此，现在得到zusage了，不正是你想要的吗？不明白现在来纠结啥？还是说孕早期你努力找工作只是为了证明自己？那你现在也证实了自己是有市场的，同不明白还有杀好纠结的？

满架蔷薇一院香 · 发表于 2012-5-23 20:16

Schaffen 发表于 2012-5-23 20:11
对，ＭＭ说的这种合同，就很麻烦了，我以为无限期合同呢

我也不知道楼主会签什么样的合同啊，只是想到有这种可能性。现在很多公司，对这种事都很有经验的，精明的很，不肯吃亏的。反正资方对我们育龄女性也不那么慈善，我们也不要客气。所以我说楼主别想那么多，去上班再说。签合同的话，直接争取无限期的工作合同当然最好了。

yihao · 发表于 2012-5-23 20:34

我上了不到两年班今天回家开始mutterschutz还觉得内疚呢，看了这多jm的话我看我也没啥好内疚的了

Kugelstern · 发表于 2012-5-23 21:39

没什么好纠结的，当然去

宽宽 · 发表于 2012-5-23 22:48

要是我的话，大公司无所谓，多养一两个人没影响的，中小公司还是不要去了，知道了肯定不高兴的，也影响自己心情。

xiaoji80 · 发表于 2012-5-23 22:57

满架蔷薇一院香发表于 2012-5-23 21:16
我也不知道楼主会签什么样的合同啊，只是想到有这种可能性。现在很多公司，对这种事都很有经验的，精明的 ...

我觉得即使是6个月的试用期也好的，后来算起来的各类钱总比不上班的要多些，所以LZ不用和钱过不去啊。

Valerie · 发表于 2012-6-4 11:48

多谢各位MM的评论和建议.
这个周末拿到合同了. 最终还是决定采纳大多数MM的意见, 签了.

茶水泡白饭 · 发表于 2012-6-4 12:38

7月份去上班的时候肚子应该挺明显了吧。。。。

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