求教目前Big 4 起薪（Gehaltsvorstellung）

迷你小懒猫

Darkpriest 发表于 2012-6-5 23:49
这都是环境所致..如果你一路在国内摸爬滚打的,自然会比在这更熟悉国内的套路

我就是不熟悉国内的套路，混不下去才来的德国读master。然后居然发现在德国比在国内混得开

金瓶梅

迷你小懒猫 发表于 2012-6-5 23:48
我说的是人民币，2007年我还在国内

which one 2007?

hhjqd

迷你小懒猫 发表于 2012-6-5 23:48
我说的是人民币，2007年我还在国内

原来如此，瞎了一跳！都准备明天跟老板去谈工资了。

Darkpriest

迷你小懒猫 发表于 2012-6-5 23:50
我就是不熟悉国内的套路，混不下去才来的德国读master。然后居然发现在德国比在国内混得开

这里混肯定比国内容易啦...不然都说来这养老的么

金瓶梅

Darkpriest 发表于 2012-6-5 23:53
这里混肯定比国内容易啦...不然都说来这养老的么

这里就是混， 爬到PAR 基本是做梦

yongzhang

金瓶梅 发表于 2012-6-5 23:56
这里就是混， 爬到PAR 基本是做梦

Doch. Wenn Du Leistung bringen kannst, kannst Du auch es schaffen (z.b. Partner zu werden).

yanzibaoxi

金瓶梅 发表于 2012-6-5 22:39
我以前做咨询的， 看过太多咨询公司和客户公司， 发现没一个好的， 都有缺点， 咋办， 我现在彻底失望了

有什么致命的缺点让你对整个行业失望的？说说看。我马上要在里面工作了。。。

knuddelmaus

金瓶梅 发表于 2012-6-5 23:56
这里就是混， 爬到PAR 基本是做梦

还是有中国人当上par的，另外当上director的也不少。
也有人未必是不能当par,而是不愿意当。太多责任了，当时senior manager也有10几万一年，心平点的人也很够花了。

金瓶梅

knuddelmaus 发表于 2012-6-6 10:04
还是有中国人当上par的，另外当上director的也不少。
也有人未必是不能当par,而是不愿意当。太多责任了， ...

可能是中国的项目吧， 纯做德国和欧洲的par有么。 关键是senoir manager已经有拉客户的责任了。 拉德国客户太难了， 要不哪个par 讲下经验

金瓶梅

yanzibaoxi 发表于 2012-6-6 09:53
有什么致命的缺点让你对整个行业失望的？说说看。我马上要在里面工作了。。。

做it咨询的，

it strategy：太空，有的时候都不确定能不能落地。而且项目时间不长， 那就是做的比较杂
pl/pm 干了一天就觉得没干嘛， 交流了， 业务很难有时间接触。 一人和我说德国这意外休假的太多， 很难按时交货。再说和德国客户搞关系对于外国人也比较累
ba 还行， 但是语言要求也很高
developing. developer 觉得没前途。技术变太快， 老了还能用这技术么，怎么办. architect 要技术好很多， 而且你管德国人， 老是不服管
it auditor， 重复劳动
test tester觉得太低级， test manager和各个部门打交道， 尤其你说开发有问题， 人可和你急
support， 一般人去support， 心情都不好， 我明显看过我一个没素质的同事骂support.

在说我想去客户那， 我一个客户backoffice, 和我抱怨， 我们就是backoffice， 业务部门想咋地就咋地， 今天加个功能， 明天加又有减了， 还有很多backoffice很小， 不正规， 里面资料培训有限。 另一客户和我说这里要是有个恶心人就实在讨厌， 因为你换不了project, 必须常年面对同一人。而我们咨询就是今天这个project明天另一个， 这样有时候中间会有没项目就担心， 另有时候项目领域换的快，很难专下去

这些是自己和周边人的声音， 大家有没有其他声音。 让我们看看这些领域