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[职业生涯] 工作中的矛盾

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发表于 2012-7-28 20:15 | 显示全部楼层 |阅读模式

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本帖最后由 baobaoarbeit 于 2012-7-28 21:17 编辑

大家好,我是作项目会计的。我们部门来了一个奥地利的女的,她是学发展学,居然来当会计。
而且她说,我必须教她,教到她会,而且我还必须修改她做的表格,直到没有错误,
我没有怎么做,所以我们经常争吵,上个星期,我们经理出差,就是因为开门和
关门,她对我大吼,我也大声的吼她了,她还吼我的其他的两个女的德国同事,我的同事们都反感她,可是我们的经理是不会解雇她的,我的同事已经把我们同时对吼的事情告诉了经理,经理说会找我们谈话,我的同事告诉我,以后如果这个女的在吼,我应该不要理她,让她吼,到时候责任在她,现在是我们两个人都吼了,我们两个都有责任,自从我们对吼之后,就没有再讲过话,出了说早上好和再见,我们就我们两人在一个办公室。大家说我应该怎么对付她呢,如果经理找我们谈话,我应该怎么办呢。

点评

LZ不是已经辞职了吗,怎么换了个工作还是同样倒霉啊 http://www.dolc.de/forum.php?mod=viewthread&tid=1460101  发表于 2012-7-29 10:12
为何不会解雇,但是你没有理由教她,你可以说我是来工作的,不是老师,不会教学生。  发表于 2012-7-28 23:00
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发表于 2012-7-28 20:21 | 显示全部楼层
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发表于 2012-7-28 20:22 | 显示全部楼层
下次她无理取闹,你拿手机录下来,经理找人谈话你给他看
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发表于 2012-7-28 20:43 | 显示全部楼层
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发表于 2012-7-28 21:45 | 显示全部楼层
你要是把她都教会了,你也将快被解雇了。她如果不走,你赶紧找下家吧。
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发表于 2012-7-28 22:51 | 显示全部楼层
别理她就好了,明确告诉她,你没有义务教她,也没有义务帮她改她的表格,叫她回去找她的妈妈。而且声明直说一遍,下次直接忽略她就没事了。
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发表于 2012-7-28 23:09 | 显示全部楼层
我靠,这个女的真牛,刚进来就敢对同事们这样,看来她有大关系啊
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发表于 2012-7-28 23:12 | 显示全部楼层
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发表于 2012-7-28 23:36 | 显示全部楼层
其实我不太理解很多人在工作里很情绪化, 对嚷啊对吵啊, 都解决不了问题呀
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发表于 2012-7-29 00:19 | 显示全部楼层
本帖最后由 想发财只能靠抢 于 2012-7-29 00:21 编辑

LZ是女的吧,要是经理找你谈话,你就说那天亲戚来了,情绪不稳定,才跟SB对吼,千万别说自己有责任,顺便告诉你的经理,她总在影响你正常工作。虽然你和SB在一个办公室,但是她不是你的Chefin,你不用鸟她。不跟她说话更好啊,你就不用教她了,什么早上好和再见也都别说了。
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