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萍聚头条

楼主: maodun

[职业生涯] 女性同事间相互妒忌 怎么处理

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发表于 2012-12-14 09:19 | 显示全部楼层
maodun 发表于 2012-12-13 21:35
可否请教怎样搞定?

楼主职业新人,不要去琢磨怎样去搞定别人。应该把眼光放远一些,不争一时的对错,不计较什么氛围和别人的行为举止。把着眼点放在自己的工作和继续发展上,是你应付目前状况的最好办法。

点评

同意  发表于 2012-12-14 09:24
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发表于 2012-12-14 09:19 | 显示全部楼层
maodun 发表于 2012-12-14 09:07
不是工作上的。 比如如果我筆她先知道一些信息或者消息,她就會有很怪的語氣,反正讓人聽的不舒服


你自己口风严一点,别让她知道你先知道不就得了。

听你的描述,尽管比另一个同事先进公司,不代表你就比她资格老。考虑到你作为外国人的语言劣势,如果让别人给你们的整个工作能力打分,很可能你是不敌人家的,比如来个客户,人家可以去接待,你可能就不行,你得对自己有客观评价。

换句话说,你可能是部门里总评分最低的(就3个人)。既然如此,你就需要韬光养晦,就像小孩子,受大孩子欺负,无论是告状,还是和人家拼命都没用。但是你可以等到你长得足够结识了再展示肌肉不迟。

点评

我也觉得因为语言劣势,这些都只能忍,我也一直在忍啊,就不知道有没有出头的日子。。。  发表于 2012-12-14 22:01
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发表于 2012-12-14 09:21 | 显示全部楼层
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发表于 2012-12-14 09:27 | 显示全部楼层
maodun 发表于 2012-12-14 10:08
估計我這樣問一次, 以後就不能指望和她在辦公室哩和平共處了

那是的哦,想个办法吧,其实有些人就是要混熟

我曾经也碰到过这样的同事,还背后去问头儿我怎么怎么样,但是我们头当场就说她了,当时办公室门没关牢,门外几个同事都听见了,后来午饭时间找我出去,他们把这件事情讲给我听,把我气得不行。但是那几个跟我讲的,平时就是看不惯那个意大利女人的各种做法,于是我们以后上班都一扎堆,谁也不愿意和那个8婆靠拢

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发表于 2012-12-14 13:02 | 显示全部楼层
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发表于 2012-12-14 21:32 | 显示全部楼层
同意!很多德国女人不管年轻的老的心理都不太健康。 嫉妒心那国女人没有呀,控制得当便没多大个事,想有系个德国女人性格都被嫉妒心扭曲了,发展到心理变态的地步,那就有点不寒而立了,,,我呸。。。。我躲开先。当然也有例外的。希望我大吉大利,新的一年我一定不要再碰到这系个衰人。。。。
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发表于 2012-12-14 21:45 | 显示全部楼层
adgjl 发表于 2012-12-14 09:19
你自己口风严一点,别让她知道你先知道不就得了。

听你的描述,尽管比另一个同事先进公司,不代表你 ...

少说多做!等到自己强大了,再更鬼佬玩。跟他们不要浪费太多自己的时间。当我们比他们强大的多了,他们也不敢再嫉妒我们了,可能到时是仰慕,而不是嫉妒。。。
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发表于 2012-12-14 21:59 | 显示全部楼层
kaeferin 发表于 2012-12-13 21:18
其实我也特别烦那些特别爱表现的人,明明自己什么都不懂,别人在讨论的时候还硬要凑上来,然后提一些自以为 ...

这种人很多嗒,经常狠简单的问题被这种搅和一下,还得重新思考整理一遍,怕出什么纰漏被人家抓小辫子,讨厌死了,我们办公室就有一个博士,来的最晚,事情最多,我们办公室资格最老的一个工程师都不待见这个新博士,所有人现在都du成,就他俩都共事1年半了还Sie来Sie去,可见这个老工程师有多讨厌这个鼻屎了。
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发表于 2012-12-14 21:59 | 显示全部楼层
要看你所在公司的企业文化是怎样的.一般来说,搞定老板,要顺着她的毛摸...同事嘛,该是你的一定要争取啊!个人之见,仅供参考啊!
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发表于 2012-12-14 22:07 | 显示全部楼层
特别特别同情和理解楼主,尤其是描写那个喜欢被问问题的那个阿姨那段,身临其境。不过这样爱被问问题的不止是女人,男人也很多。
女上司和女同事有时是更敏感,而且主意摇摆不定,心情摇摆不定,相处起来比较累。在职场上混的人,必过的一关,只能锻炼咱自己的心志,不然让她们变性了不成
建议楼主有时间看看连续剧 美人心计,甄寰传,潜伏,看看人家那心里素质,顺便学几招
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