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[职业生涯] 好马会吃回头草吗?

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发表于 2013-1-9 14:28 | 显示全部楼层 |阅读模式

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一直想换工作, 因为觉得自己还是有潜力发展一下的, 趁着还没老, 但老板似乎没有任何升职加薪的意思, 而且有一些不平待遇. 现在找到一份新工作, 虽然不是百分百满意, 有些地方甚至不如从前的工作, 但发展空间大, 机会多, 也比较受老板重视. 今天和前任老板提辞职, 没想到的是, 他却表示很吃惊并一再挽留, 还把美好前景描绘一番. 搞得我有点犹豫了, 不过, 这种吃回头草的事会不会后患无穷啊. 大家有没有这种经历啊? 说说呗.
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发表于 2013-1-9 15:00 | 显示全部楼层
我建议不吃这回头草,既然新工作发展空间大,机会多,楼主已经有了判断,何必被前任老板一时蒙蔽呢。。。

不过怯怯问一句,前任老板有没有提加薪,没提那就没有挽留的诚意,可以礼貌回绝了。。。。
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发表于 2013-1-9 15:06 | 显示全部楼层
一再挽留+美好前景,都是虚言,不必理会

点评

正解!主要是新雇人必然提高这一年的培训成本,降低工作效率,肯定要挽留了, 但是没实惠的,就是没意义!  发表于 2013-1-10 10:07
+1  发表于 2013-1-9 17:00
有道理, 有之前一些不太愉快的经历我心里还是挺有疙瘩的  发表于 2013-1-9 15:48
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发表于 2013-1-9 15:13 | 显示全部楼层
楼主,真想留人的老板是不会画饼的,直接跟你说,加工资到至少比对头多,这才是起码留人的态度。
基本上只是描述下美丽的前景,楼主可以看作是你老板只是在走过场
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发表于 2013-1-9 15:18 | 显示全部楼层
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 楼主| 发表于 2013-1-9 15:47 | 显示全部楼层
xtx 发表于 2013-1-9 15:00
我建议不吃这回头草,既然新工作发展空间大,机会多,楼主已经有了判断,何必被前任老板一时蒙蔽呢。。。
...

提了提薪, 不过不多, 但是新公司目前给的工资也不是太高, 不知道以后发展怎样

点评

主要是新雇人必然提高这一年的培训成本,降低工作效率,肯定要挽留了, 就算加点钱,也只是方便你上司,对你没有发展前途,就是没意义!果断走人!  发表于 2013-1-10 10:08
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 楼主| 发表于 2013-1-9 15:49 | 显示全部楼层
老湿不给力 发表于 2013-1-9 15:13
楼主,真想留人的老板是不会画饼的,直接跟你说,加工资到至少比对头多,这才是起码留人的态度。
基本上只 ...

嗯, 看大家都这么说, 其实我心里也比较倾向走, 不过因为是第一次跳, 没啥经验, 所以想听听大家的看法.
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发表于 2013-1-9 16:35 来自手机 | 显示全部楼层
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发表于 2013-1-9 17:04 | 显示全部楼层
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发表于 2013-1-9 17:17 | 显示全部楼层
Gladys 发表于 2013-1-9 15:47
提了提薪, 不过不多, 但是新公司目前给的工资也不是太高, 不知道以后发展怎样

以发展前景为主吧,工资还是其次,新公司工资不高,是因为你刚入职。 任何一个老板都想要员工基本稳定,只跟你提一点薪,怕是走过场,而不是真的看重你,觉得你不可或缺。换个新环境也不错啊,起码有新的机遇和挑战吧
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