开始找工作以来接到的面试全部是电面

neustu · 发表于 2013-1-29 14:52

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电面出于节约成本考虑，是否说明不是最佳人选？
如果公司看了简历很心仪的话，应该会直接邀请面对面面试并报销路费吧

神马浮云2012 · 发表于 2013-1-31 16:53

据说电面主要是针对咱们外国人。先打探下语言面貌如何。

王国聚会所 · 发表于 2013-1-29 14:54

理论上是的。
当然一般大公司都第一次电面，电面难度大很多。

纽约纽约 · 发表于 2013-1-29 15:45

有时候，一份招聘的广告是给好些个部门准备的，描述的比较模糊
选择先电面，是因为HR对你有些经历还不那么清楚，需要打电话再问问，以便把你的简历送到最合适的部门
你别把这个当成考试
就是相互了解的过程嘛
聊聊天就过去了

neustu · 发表于 2013-1-30 18:22

找工作一个月以来共接到七八次电面，0次场面，0次成功

De.Areafrad · 发表于 2013-1-30 18:26

本帖最后由 De.Areafrad 于 2016-1-12 14:27 编辑

vorbei

neustu · 发表于 2013-1-30 18:33

De.Areafrad 发表于 2013-1-30 18:26
每次我都跟个傻逼似的在那接人电话然后低声下气最后悲剧 tmd。。要不就是各种备胎。。，

原谅我粗口 ...

你学什么的呢？跟我情况一样，
如果能当面面试，表现能好得多
电话面试很难

De.Areafrad · 发表于 2013-1-30 18:33

本帖最后由 De.Areafrad 于 2016-1-12 15:28 编辑

vorbei

neustu · 发表于 2013-1-30 18:36

De.Areafrad 发表于 2013-1-30 18:33
我學機械的。

安慰你等等就来了的同时，也这样安慰自己吧

De.Areafrad · 发表于 2013-1-30 18:38

本帖最后由 De.Areafrad 于 2016-1-12 15:29 编辑

vorbei

快乐的园丁 · 发表于 2013-1-30 19:02

电面可能是因为kandidaten较多吧。我觉得电面很好，不耽误大家时间。猎头介绍过一些工作，我一律要求先电面，有比较强的相互满意的意向再去面试。

现在这份工作最先也是电面。
猎头先电话来了解情况，
然后公司技术部门主管电面了1个多小时，
然后再面试，公司的人事，技术主管，加项目同事，
最后一次是geschaeftsfuehrer，hr加技术主管。

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