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[职业生涯] 如何逐渐从开发人员成长为项目管理者

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发表于 2013-3-15 10:17 | 显示全部楼层 |阅读模式

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自己只是小小的开发人员,几年经验。看组里的老同志开发了7年,现在终于开始做项目管理了,但是他明显没经验,显得挺吃力的。我在想,自己在开发工作当中,应该有意的培养自己这方面的能力。可是如何下手呢?要注意哪些方面?

请大家各抒己见。

点评

项目管理有什么好的啊,为什么你要当项目管理啊,我干了好久了,我都不想干这个了, 有时就是客户的出气筒啊,你是和客户的schnittstelle 屁大的事情都得过问啊。我都是很想做研发你,只是我没有钻研的能力而已  发表于 2013-3-20 20:56
7年就是老同志了? 7年经验证是有技术,有经验,还有精力的时候,算是正当年。  发表于 2013-3-15 11:55
fyi
pm spend 90 percent of their time communicating...  发表于 2013-3-15 11:19
Die von den Nutzern eingestellten Information und Meinungen sind nicht eigene Informationen und Meinungen der DOLC GmbH.
发表于 2013-3-15 10:44 | 显示全部楼层
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发表于 2013-3-15 10:46 | 显示全部楼层
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发表于 2013-3-15 10:47 | 显示全部楼层
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TA的专栏

发表于 2013-3-15 10:52 | 显示全部楼层
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 楼主| 发表于 2013-3-15 11:50 | 显示全部楼层
游戏规则 发表于 2013-3-15 10:44
我觉得和人打交道的经验很多时候是天生的。

既然已经生出来了,那就只有后期历练了,希望勤能补拙,起点作用

管理的人员多数还是开发人员成长起来的吧,不然如何理解项目呢。不过也许我观点有偏差哈。
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 楼主| 发表于 2013-3-15 11:52 | 显示全部楼层
Don't_speak 发表于 2013-3-15 10:46
参加个projektmanagement的课程。

目前那位老同志是参加了,如果没在那个位子上,估计不好找公司要这样的课程,除非自己私下学。
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 楼主| 发表于 2013-3-15 11:53 | 显示全部楼层
nanguazaixian 发表于 2013-3-15 10:47
先把技术基础打好,要尽量全面。

这个技术学起来肯定没完没了的,其实还是要有侧重点在,看清自己想做什么,善于做什么。
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发表于 2013-3-15 12:00 | 显示全部楼层
stella1016 发表于 2013-3-15 11:52
目前那位老同志是参加了,如果没在那个位子上,估计不好找公司要这样的课程,除非自己私下学。

一般公司每年有员工谈话,你直接了当的说想向pm方向发展,然后简单说一下你的职业规划,看看头的反应,就知道你有戏没戏了,其实很多人是压根不想做pm的,只想做个Expert, 相对来说比较轻松自由, 所以如果你的头觉得你合适,自然会培养你,当然你自己也要像那个方向努力。
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发表于 2013-3-15 12:03 | 显示全部楼层
管理项目怎么学,取决于你现在的企业规模和项目规模。 大公司的话,项目管理的那套流程和方法论更加合适团队间的统一和协调作业,带来的效果是你自己只要做一部分,除非你本身是PL。中小公司的话,里面好多环节都可以省略不计,只需要把项目的核心部分做好(通常是技术和协调2块)。

如果你在大公司没有参加项目的机会,那就去参加项目管理的课程。
如果你在中小公司没有参加项目的机会,那就先打好技术基础,练好语言,铺好人脉。

点评

我觉得对外国人来说,最关键就是语言了,然后不管对哪国人来讲,就是人脉,技术么懂多总比懂少好,但是这是无底洞,所以适可而止就行。  发表于 2013-3-15 12:58
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