一个还算不小的公司3面结束，有希望吗？

texas · 发表于 2013-10-30 13:14

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本帖最后由 texas 于 2013-11-1 09:39 编辑

一般是两次面试，，我轮到3次面试，因为第二轮面试人力资源部的人放假，技术部就找他们的总的技术部领导再来面试一次，第三次是和HR面试。。理论上说，和HR谈谈基本就差不多了，，，以前小公司，和他们就直接谈合同，，当场拿合同，HR这次就问了团队合作之类的问题，感觉没什么特别的。。他们说要一起坐下来聊，决定。。这算是有戏吗？
理论上说技术部要我了，才会有最后一次和人力资源部的面试，走个过场。。。周一面的，他说两个礼拜内通知我。。。心理很焦躁，很害怕，如果不要我，又要重新申请了

wurde abgesagt..

xxxyyy · 发表于 2013-10-30 18:29

hope for the best wait for the worst...

Noemiezz · 发表于 2013-10-30 22:37

只想说并不是技术部要你了才会有最后一次和人力资源的面试，各个公司情况不同，这个没有依据。现在不太好说，有可能你有强有力的竞争对手，他们等这个人答复，所以才会两个礼拜才能通知你。

deutschlizzy · 发表于 2013-10-31 10:48

在没拿到正式zu之前一切都是猜测，都是不准确的。猜来猜去也没什么用，因为各种可能性都有。所以lz放宽心，该干吗干吗，不要为这个事情太纠结。

xeonrong · 发表于 2013-10-31 11:12

唉，希望不大的一帮人不停说有戏，希望很大了大家又在说拿不准了。

我从来都觉得，1面完后该投继续投，初筛唰掉很正常，但是撑到了只有
HR的三面，理论上应该非常接近成功了。不纠结是不应该的。

三面当中所有发生过的事都应该仔细回忆，评估。理论上三面越快结束，
越早拿到offer

勒白阿仁 · 发表于 2013-10-31 11:15

纠结于几面真的没意义

texas · 发表于 2013-11-1 09:38

got the rejection....ich weine..

texas · 发表于 2013-11-1 09:38

Noemiezz 发表于 2013-10-30 22:37
只想说并不是技术部要你了才会有最后一次和人力资源的面试，各个公司情况不同，这个没有依据。现在不太好说 ...

du hast recht..

Noemiezz · 发表于 2013-11-2 12:18

texas 发表于 2013-11-1 09:38
du hast recht..

因为我今年面的两个岗位都是N面的。一个两三周后拒了。另一个本来过后就口头要了，现在又因为签证问题对方犹豫了，加出来很多面，我觉得不是很妙。

所以三面这件事情本身不能说明什么。
不过好好回忆之前每个问题和答案。有三面说明你有实力。再接再励吧。共勉。

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