萍聚社区-德国热线-德国实用信息网

 找回密码
 注册

微信登录

微信扫一扫,快速登录

萍聚头条

查看: 2662|回复: 2

[其它] Tarif合同有规定多长时间升一级吗?

[复制链接]
发表于 2013-12-3 19:29 | 显示全部楼层 |阅读模式

马上注册,结交更多好友,享用更多功能,让你轻松玩转社区。

您需要 登录 才可以下载或查看,没有账号?注册 微信登录

x
突然想到这个问题。还是说头说了算,没有具体的时间限制?

以前听一同学说,工作两年后一般Tarif就会升到顶,是这样吗?多谢!
Die von den Nutzern eingestellten Information und Meinungen sind nicht eigene Informationen und Meinungen der DOLC GmbH.
发表于 2013-12-7 14:02 | 显示全部楼层
Die von den Nutzern eingestellten Information und Meinungen sind nicht eigene Informationen und Meinungen der DOLC GmbH.
发表于 2013-12-8 10:30 | 显示全部楼层
Tarifvertrag 是由工作性质分类的。比如在工厂可以分为做办公室的和技术人员两类。每类都有几个stufen,那就看你工作经验了。比如技术类人员分6个Stufen(T1到T6)。每个Stufen里按入职年龄分为不同的固定工资水平:比如T1里入职年龄分不到20岁,20岁以后,22岁以后和24岁以后。不到20岁就入职的员工只能拿到T1Stufen固定工资的80%。
除了Tarifgehalt以外,工资里还有Zuschlag部分。 也就是说总工资=Tarifgehalt+Zuschlag。 Zuschlag是可以和老板淡的部分,谈的多你就拿的多。
Die von den Nutzern eingestellten Information und Meinungen sind nicht eigene Informationen und Meinungen der DOLC GmbH.
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册 微信登录

本版积分规则

手机版|Archiver|AGB|Impressum|Datenschutzerklärung|萍聚社区-德国热线-德国实用信息网

GMT+1, 2024-11-6 06:31 , Processed in 0.055019 second(s), 16 queries , MemCached On.

Powered by Discuz! X3.4

© 2001-2023 Discuz! Team.

快速回复 返回顶部 返回列表