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[保险和税] 雇主雇佣员工的成本

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发表于 2014-10-17 13:36 | 显示全部楼层 |阅读模式

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本帖最后由 jjyy11 于 2014-10-17 15:55 编辑

想问一下,雇主雇佣员工的成本。
雇主需要在员工brutto上还要多支付多少
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发表于 2014-10-17 15:02 | 显示全部楼层
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发表于 2014-10-17 15:25 | 显示全部楼层

同样感兴趣,您能说一下,假设雇工的Brutto是1000,那雇主要付1200还是1250呢?

点评

至于算这么细的帐么?  发表于 2014-10-17 19:32
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 楼主| 发表于 2014-10-17 22:53 | 显示全部楼层
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发表于 2014-10-18 12:06 | 显示全部楼层
员工付的医疗保险,养老保险,失业保险,赡养保险雇主付一半,你去查拿多少钱的员工要付多少钱的这些保险,你也就差不多付这些,大概1000元的工资,雇主付1200多点点的钱吧,有个网址可以查员工的工资和到手的钱的
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发表于 2014-10-18 13:55 | 显示全部楼层
以前贴过,请善用论坛搜索功能

本帖最后由 vlookup 于 2011-5-15 20:57 编辑


看到有人在讨论工资税和保险的事,我前段时间正好在研究这个,说说研究成果。。。

医疗保险占税前工资的15.5%,其中雇主承担比例为7.3%,个人承担比例为8.2%;养老保险19.9%,其中雇主承担比例为9.95%,个人承担比例为9.95%,失业保险3%,雇主个人一人一半;然后还有两个保险只有雇主交,个人不交,是医疗Umlage和母亲Umlage,分别占税前工资的1.8%和0.45%。这俩东西是保证你生病或者生孩子的时候雇主仍有能力付你钱。然后护理保险,雇主承担0.975%,个人承担0.975%+0.25%,这里0.25%是没孩子的才要交。这些是要交给保险公司的。

交给税务局的就俩,一个工资税,这个不是算出来的,查表查出来的,然后一个团结税,是工资税的5.5%。

以上为一级税卡的情况

我也不是专门搞这个的,有错误的地方欢迎大家指正!
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 楼主| 发表于 2014-10-19 21:54 | 显示全部楼层
聆音 发表于 2014-10-18 13:06
员工付的医疗保险,养老保险,失业保险,赡养保险雇主付一半,你去查拿多少钱的员工要付多少钱的这些保险,你也 ...

求网址
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发表于 2014-10-20 09:43 | 显示全部楼层
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发表于 2014-10-20 10:17 | 显示全部楼层
vlookup 发表于 2014-10-18 14:55
以前贴过,请善用论坛搜索功能

本帖最后由 vlookup 于 2011-5-15 20:57 编辑

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发表于 2014-10-20 16:12 来自手机 | 显示全部楼层
每年都在变。说说2014年,如果你雇的人工资不超过450,那你得额外承担30.99。/。
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