工作接近两年被辞退后的签证问题

hzzzz · 发表于 2015-4-28 22:56

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很不幸，公司被收购重组我被辞退了，目前持绑定签证到6月中旬满两年过期，公司把我昆到六月底。
幸运的是，我可能马上会拿到一到两份其他公司的工作合同，从七月1号开始，工资可能比现在低一点但肯定高于工作许可的要求，也是现在的相同行业。于是有几个问题想请教下：
1. 这种情况下我拿新合同去延签能拿到非绑定签证吗？如果能的话会和试用期有任何关系吗？（比如必须通过试用期才能变成非绑定签证）
2. 如果能直接得到两年非绑定工作许可，万一在试用期内再被辞掉，我是否有义务告知外管局？这种情况下我能获得怎样的居留许可？
3. 如果新合同是有限期合同比如一年，但是没有试用期，这种情况下我能直接申请18b长居吗？
另外人在法兰克福，先谢过！

宝马哥 · 发表于 2015-4-29 05:04

重新拿绑定工作签不符合常居要求

wolfgang912 · 发表于 2015-4-29 08:04

楼主，非绑定签证工作1年半就能办，而且当时我绑定到两年还没结束，在我强烈要求下一年半就换了非绑定签证，刚开始办的人嫌麻烦不给换，我就把条款打印出来，好好跟他说，最后还是给我换了。
然后紧接着还有一个月满两年我开始联系办长居，准备材料，也挺顺利，不到两个月就拿到手了。
另外办长居跟试用期没关系，当时我就刚换新工作才两个月

spider127 · 发表于 2015-4-29 09:59

长居和试用期是否有关要看各地办事员对条款的理解
每个人得到的反馈都是不一样的
我只说我自己碰到的：有限期合同不行无限期合同但还在试用期也不行

绿皮车嘟嘟嘟 · 发表于 2015-5-1 12:02

wolfgang912 发表于 2015-4-29 08:04
楼主，非绑定签证工作1年半就能办，而且当时我绑定到两年还没结束，在我强烈要求下一年半就换了非绑定签证 ...

请问是条款几说一年半的。。。我们这里也是说两年，如果您还记得麻烦告诉我一下好吗，谢谢

wolfgang912 · 发表于 2015-5-4 07:09

这个我不记得了，你上网搜一下吧，应该是18个月可以换非绑工签，3年前绝对是，除非现在变了

conny_sun · 发表于 2015-5-4 07:56

楼主效率很高啊，6月底旧工作7月1号新工作就来了。没什么好害怕的。
1。工作满两年应该可以拿到非绑定的工签。试用期之内会不会拿到好象看运气人品吧。。但是如果合同是一年期的，也就只能拿到一年的签证，运气差的话可能还会给你绑定的工签。
2。拿到非绑定工签之后，如果再被解雇不需要去外管局汇报。你的签证继续有效。除非你被辞退后找不到工作。
3。申请不了长居。申请长居的前提之一是有无限期工作合同。

kanpxd_19 · 发表于 2015-5-7 21:07

搭车问下，我是13年底开始第一份工作的，是1年合同，当时给了绑定的1年签证，时间到了后，换了个公司，签了份无限期合同，延签时给了2年的绑定签证。。
问下，我到15年底，是不是可以去申请长居？？
还是需要现在这个公司工作满2年？？之前那个公司1年算吗？

Semivarianz · 发表于 2015-5-8 07:52

绿皮车嘟嘟嘟发表于 2015-5-1 13:02
请问是条款几说一年半的。。。我们这里也是说两年，如果您还记得麻烦告诉我一下好吗，谢谢

如果是在德国读书的读书时间自动折半但最多折两年然后持有签证三年可以办非绑定所以读书慢的工作一年就可以解绑我去年办的工作了一年半

Semivarianz · 发表于 2015-5-8 07:58

绿皮车嘟嘟嘟发表于 2015-5-1 13:02
请问是条款几说一年半的。。。我们这里也是说两年，如果您还记得麻烦告诉我一下好吗，谢谢

MM你去看beschaeftigungsverordnung paragraph 9 只是解绑不能做自由职业还不是长居

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