硅谷故事：老子今天不上班

money_job

太阳在北加州的地平线上升起，硅谷的人们从梦中醒来又开始了新的一天。老滕早晨八点半被闹钟叫醒起床，一边吃早餐一边看财经新闻。今天是星期二，老滕不去公司上班，在家工作。

吃完早餐，老滕打开笔记本电脑，连到公司的网络上开始工作。想当年大家还在用电话dial in上网的时候，老滕是第一批在家里装DSL上网的人。网速对他来说比什么都重要，所以总是第一时间升级网络，不惜多花银子。

早上还有一个电话会议，老滕穿着宽松舒服的睡衣，一边打电话一边光着脚丫子在屋子里走来走去的。电话的那头，是一群人坐在会议室里，对着会议电话轮流发言。

老滕本来也不习惯穿睡衣，以前赶时髦买过两套，睡觉的时候怎么穿都没有穿自己的背心裤衩舒服。后来在家工作多了，老滕常常一早起来就穿着睡衣，反正也不出门，一天就过去了。反倒越穿越习惯了。一次老滕在电视上看到花花公子的创办人赫夫纳穿着睡衣开生日爬梯，周围美女缭绕。老滕知道赫夫纳一生的大部分时间都是穿着睡衣度过的，心想：老子现在和赫夫纳一样也大白天穿睡衣。不过老滕也知道老赫夫纳的重点不是穿睡衣，而是有美女。

老滕就最烦开会，想起来以前在大陆就常开会学习。没想到来到美国，还是逃不掉开会。老滕看过一个TED演讲上说，最影响企业效率的有两个M（meeting，manager），其中一个M就是开会。老滕痛恨开会的原因还有一个，那就是老滕不善言词，开会发言不是老滕的长项。开始的时候还不觉得有什么，直到有一天他发现像他同事那样有事没事都能尽情发挥侃侃而谈其实并不是一件容易的事。老滕索性就接受现实，会上也不刻意多说。

老滕喜欢在家工作有一个原因就是不用开车上路。老滕尤其不能容忍堵车。去年中国好歌曲有一首《老子明天不上班》火了，听说好多人第二天就把工辞了。不用上班当然好了，老滕这把年纪可没那么冲动，不上班吃什么？谁叫咱年轻的时候那么潇洒，该结婚不结，该生崽儿不生呢？这不老滕的儿子才小学三年级，熬到上大学还早着呢。好在老滕在家工作，不担心堵车也不用挤公交。

老滕刚到硅谷工作的时候，也不知道“在家工作”是个什么概念。他印象中的在家工作是指一些特殊职业的人，比如作家，就是坐在家里写文章。老滕工作时间长了，总能碰到同事头疼脑热什么的，就不来上班，说是“在家工作”。老滕觉得这应该是请病假，可能是请病假的程序上比较麻烦吧，而且公司对病假的上限也有要求。反正也不是什么大事儿，一般都是经理说了算。所以就发个伊妹儿就行了。也有家里有事的，比如下水道坏了找人修理什么的，就在家工作了。老滕当时年轻，又单身，挺不理解，觉着有家有小孩的同事事儿特别多。动不动就在家工作了。而老滕大部分时间都在公司里呆着。有时候周末都去公司，因为夏天公司大楼里有冷气。当然老滕的职业是软件工程师，这个行业在家工作更方便一点儿。如果是装配线上的工人或者是商店里售货员，要在家工作大概不太容易。
所以在硅谷，大部分从事IT业界的对“在家工作”已经习以为常了。雅虎新总裁上任时，规定员工不许在家工作。结果雅虎周围的交通量在上下班高峰骤然增加了20-30%，附近居民叫苦连天。有一种说法是这位CEO故意以此逼迫一些员工离开雅虎（不用给差遣费）。因为不容许在家工作对这些习惯了在家工作的人来说是难以接受的。
2000年之前那段网络泡沫的时候，很多的IT公司都是人浮于事，在家工作也成为很多人偷懒儿的一个借口。不过天天上班的也好不到哪去，上班看股票，中午成群结队外出吃饭，搞的周边餐馆生意兴隆。每当想起那段快乐时光，老滕就感慨的不得了。

在家工作的现象跟网络的发展是分不开的。除了住宅宽带网络网速的提升使得用户体验越来越好之外，老滕用来连接公司网络的软件VPN也是重要的一环。它能让老滕的电脑很容易地连到公司内部网络，就跟在公司办公室工作没什么太大的区别。
老滕想起去年最具戏剧性的IT新闻故事：Verizon公司的一位程序员鲍勃，私下雇佣了中国沈阳的一家软件公司帮助他完成日常工作。鲍勃的工资高达6位数，而他付给中国公司的佣金只是其工资的1/5。鲍勃不但拿高工资，能按时交出整洁，质量良好的代码程序，得到公司里最佳程序员称号，而且每天都能清闲地上网、购物、看视频、发推特。。。这个故事说明了VPN已经发展到炉火纯青的地步了。从技术上来讲，老滕当下这份工作，他就是把家搬到沈阳去做也都没有任何问题。

不过话又说回来，现在在硅谷“在家工作”已经不时兴了，除了雅虎还有其他公司也有明确规定不能在家工作。就是在公司，工作环境也由过去私秘性较好的CUBIC向敞开型发展。就是拆掉原来的隔墙，所有的办公桌都是敞开的，一眼就能看到你在干什么。公司都解释说这个可以提高效率，互相之间讨论问题方便。老滕曾经面试过一个公司就是这种STYLE，当时他就犯嘀咕，这要是看个YOUTUBE啥的多不方便哪。

所以现在像老滕这样一个礼拜去公司开几次会，其他时间都在家工作的，在硅谷还真不多见了。那老滕是怎么找到现在这个在家工作的工作的呢？这个话有点长，简单讲就是老滕是咨询公司派到这个公司去工作的。现在许多公司为节省经费都把IT的部分给咨询公司做。不过一般情况下咨询公司的人要ONSITE即在现场工作。至于老滕为什么就回家了呢？具体情况比较复杂，咱回头再说。

在家工作最大的好处当然就是时间空间上的灵活性。也就是每天的工作，由老滕自己决定什么时候做，因为软件这东西比较不容易定量，有时候今天做少了或者没做，明天就多做点。有人说其实在家工作也有很多缺点。老滕对这事儿看的透。一件事好或者不好因人而异。其实生活中的很多事都是机缘巧合，不是你主观愿望决定的。比如有人说在家工作容易受家庭成员的干扰，老滕其实更愿意受到这种“干扰”，他认为照顾家庭是他的责任。反正，老滕已经习惯了这种在家工作的形式，经常干一会儿公司的活儿，再在自家后院干点儿私活儿。一会脑力劳动一会儿体力劳动，混搭。有一样，要是碰到什么大型体育赛事什么的，老滕可以舒舒服服地看。像是奥运会啦，世界杯啦，老滕就非常同情那些需要撒谎请病假看球的人。对老滕来说，遥控器就在手边，想看就看。

要说在家工作时间过的也挺快，开完会没一会儿，这不中午吃饭的时间又到了。在家工作的另一个好处就是吃午饭方便。外边觉着硅谷公司都有免费的午餐。其实多数公司员工还得自掏腰包。要么在公司食堂，要么外出，要么自己带饭。买饭贵倒是其次，主要是总吃洋餐不合口。自带麻烦还要提前做好。
老滕今天就吃速冻饺子了。有时候老滕吃完饭到院子里休息一下，尤其是在冬天，躺在藤椅上晒晒加州阳光，舒服极了。
自从有了微信，老滕一天到晚都离不开手机。后来因为老花眼看的太多了引发了视力的急剧下降，看不清了。当时事发突然，老滕很害怕，因为老滕的朋友刚做过切除脑瘤的手术，朋友的症状一开始就是眼睛忽然之间看东西模糊了，是脑瘤压迫视神经引起。老滕提心吊胆的去眼科医生那里做了全面的检查，结果还好，就是年纪大了，眼睛的功能就退化，不能再那么长时间的看那么小字的东西了。

在家工作，锻炼时间基本上是有保障的。说起锻炼身体，老滕算是不含糊，除了那段在STARTUP拼命的时期，他基本都把锻炼身体放在重要的位置。以前都是去公司的GYM，现在在家上班，老滕就每隔一天去附近的学校操场跑步。为什么隔一天哪？因为网上说跑步会磨损膝盖。唉，年龄大了就是事儿多。
老滕一般是下午4点钟左右锻炼，不跑步的时候就自己打打篮球。锻炼之后洗个澡就准备吃晚饭了。
别看老滕就这么轻轻松松的就混了一天，其实老滕心里还是有数的。老滕本身就是一个细心有责任感的人，尽管在家工作时间上自由，但是活还是得认真干。所以老滕的所有PROJECT都是零失误。也难怪老板们放心让他在家。

偶尔，老滕也有加班的时候。按理来说老滕这种在家工作的，谈不上加班，基本上什么时候干活还不是自己说了算？所以如果是上街看了个电影，在后院搭了一个鸡窝，晚上再来干工作上的活儿，老滕也不把这看成是加班。不过，要是有RELEASE需要确定时间晚上或者周末干活的，那就是真加班了。这样的加班基本上一个月要有一两次，老滕觉得还不算是太大的负担。因为老滕知道，硅谷的大部分工程师基本上每天工作是超过八小时的。
虽然加州劳工法规定超时工作要有加班费，还没听说那个高科技公司给过员工加班费。有人说这和高科技公司没有工会有关，其实也不一定。科技公司工作的性质毕竟和WALMART零售商店，UPS快递公司不一样。大部分IT工作的性质很难靠打卡计时。再说这些常加班加点的高科技公司员工的奖金股票也不是WARLMART和USB职工能比的（管理层就是另外一回事了）。

一般这里不讲每天工作八小时，而是讲一周工作40小时。老滕呆过不少公司，不管大的小的，一般每周工作都得50个小时左右。当然说的是平均，要是讲偶然超过或者不到40小时的就没实际意义啦。平均每周50个小时什么概念呢？相当于每天工作九个多小时，周末还会偶尔加加班。这在硅谷属于正常的，大部分公司都差不多这样。
一周工作平均多于50小时的，那就属于比较忙了，这在硅谷也不在少数。所以别人看到的硅谷工程师挣钱多，实际上也是有代价的，讲起来也算公平。
老滕加入创业公司的那段时间就是这样度过的。这样的公司叫STARTUP。晚上一两点钟下班，看看公司停车场，还有一大半的车停在那。。。往事不堪回首，老滕在STARTUP不到一年就坚持不住了，找了个借口退了下来。
老滕常看到国内的科技公司员工抱怨加班，感觉其实和在硅谷工作的情况差不了多少。只不过在硅谷工作的人很少抱怨，大概因为周围的人都是如此。再说这也是自己的选择。高科技公司的特点吧，就是竞争激烈，公司不是发财就是倒闭。朝九晚五的工作似乎就不属于这个行业。

回到眼前，吃晚饭的时间到了，孩子们都不上桌，女儿端着饭进了自己的房间。儿子不喜欢中餐，宁可吃炸鸡块。老滕以前对吃饭可是挑剔的很，不可口的就不怎么吃，为此没少和老婆吵架。现在改了，基本上是老婆做什么吃什么，还经常说好吃好吃。老滕发现结了婚男的就总得让着老婆。不让的有两个结果，一是一直吵，二是干脆离了。老滕想明白了这个道理后，家庭生活和谐了不少。不知道是结婚过了7年之痒还是年龄过了五十其中哪一条起了作用。

老滕还发现让着老婆有很多好处。首先是老婆就不会叨叨起来没完。其次是老婆一高兴不但天天做饭，连刷碗都包了。老滕所要付出的代价就是两句话：“真好吃”。“辛苦了”。然后就可以捧着电脑上中文网站去漫游去了。

十一半点，手机上设置的睡觉的闹钟响了。老滕没有马上去睡觉，而是继续上网到十二点半，才恋恋不舍地关上电脑，刷刷牙上床睡觉。明天的会，老滕要去公司开。老滕知道总也不去公司和老板同事见见面也不好。再说老在家呆着也挺闷的。老滕基本每个星期要去公司几次。每次去公司开完会都和人聊聊天儿再走。干活就基本不在公司干了。老滕几年前就把大显示器搬回到家了，办公桌上什么都没有。

老滕躺在床上，脑袋里琢磨着在自家后门搭门庭的事儿。老滕若干年前晚上睡觉经常做梦梦见自己又回到大学考试，而且每次都答不出来，有时候还能从梦中惊醒。老滕一直都以为这梦是年龄大了开始怀旧了，后来听专家说这就是典型的工作压力太大心理负担过重的结果。老滕才恍然大悟并对此深信不疑。因为自从进了这家咨询公司，老滕就再也没做过考试的梦了。

老滕不用去公司上班，在家工作，确实是活的挺悠闲自在。不过哪有天上白掉的馅儿饼？老滕在家工作也是有代价的。正所谓有得就有失。翻译成英文就叫trade-off。
不去公司上班，平时和同事老板的交流就少了。就像老滕现在和同事见面一般就两种情况：开会和组里有人离开的farewelllunch。这样的结果就是老滕的奖金，加薪和升职的机会大打折扣。您想啊，再怎么着，老板也不能鼓励一个不求上进消极工作的员工吧？
那老板为什么不干脆打发老滕走算了呢？这也是不得已吧，老滕身上还是有剩余价值可以利用。要是老板能找到又年轻又肯干又对公司衷心耿耿又能干老滕所做的一切...说实在的这馅儿饼也没那么容易掉到老板头上。
老滕自己也明白，再过几年，那些年龄比他小一半的同事成长起来可以取代他的时候，他的位置就悬了。还有一样，老滕也明白，IT不像其他领域，知识更新特快，刚学一个新东西，两年以后就可能过时了。所以在家工作，其实有两种情况，一是混日子，就这么着吧的意思，反正大不了再过几年就退休了。二是利用时间上的自由支配，可以从事其他的事业，说白了就是可以打两份工。那老滕是哪一种呢？

回首往事

老滕是个慢性子，做什么事儿都比别人慢半拍。想当年恢复高考，老滕本来能上77级，结果上了78级，晚了半年。上大学的时候，同学都联系出国留学，老滕搞不到考托福的19美元报名费。工作以后才出的国，又比同学晚了几年。老滕出国读的是理科专业，因为得拿奖学金。后来同学都转EE和计算机，老滕又是那批中国留学生里最后一个转系的。还好老滕学成刚好赶上网络兴起，搭上了顺风车，一路就开到了硅谷。在公司办绿卡，老滕也比别人晚。结果拿到绿卡的时候H1都快过期了。期间老滕准备去加拿大了，要不是老滕办事磨磨蹭僧的，应该早就办成了。老滕结婚就更比别人晚了。同学当中老滕的小孩最小。要是有跟老滕小孩差不多大的，那就是人家二婚生的了。

老滕拿了绿卡，就准备跳槽了。在硅谷，跳槽这事儿太稀疏平常。以至于如果你工作年头多了不换公司，就会被人家质疑。跳槽的好处当然是长工资，有时候还长职称。当年有统计说硅谷的工程师平均每十八个月跳一次。员工跳槽对公司当然影响很大，这才有了后来苹果谷歌和硅谷几个大公司为防止跳槽挖角制定秘密协议遭起诉的事。
老滕承认自己做事总是慢半拍，但觉得这也不都是坏事，反正是车到山前必有路。
也确实，老滕慢是慢，可什么事儿都没拉下。出国热，计算机网络兴起，纳斯达克泡沫，金融危机，都叫他赶上了。

老滕也算是个志向远大的人，一直以来都想象自己这一生能成就一番大业。这“一番大业”的概念，以前基本上是想着成为大科学家，有个大发明什么的。后来就变成挣大钱了。2000年网络泡沫吹破，老滕靠股票成为有钱人的梦想破灭。老滕当年也曾经是炒股高手。做过day-trading，还自己建立过预测股票走势的数学模型呢。账面上何止是百万富翁。到头来，还是一场空。

跳槽这事儿，老滕从准备跳槽到真的去跳，之间就隔了四五年。当然，女儿的出生给了他足够的理由在原来的公司多呆上这么多年。

老滕后来又跳了几次。老滕跳过的公司里，有大的中的也有小的。有忙的要死的也有闲的要命的。曾经有一个公司夸张的时候只要组里有人轮流在公司值守，其他人就可以在家工作。于是除了要RELEASE之类的以外，公司大楼里基本每天都空荡荡的，只有大概四分之一的人来上班。其他人都在家工作。

在硅谷，想要发大财，年薪多少多少的不太管用，或者说靠工资挣得再多也不行，除非是C字头的高管。多数人发财是靠股票，尤其是有初始公司的股票，这就是人们加入STARTUP的动力。一旦创业公司成功，你就发了。
STARTUP成功的标志，一是上市就是IPO，二是被大公司买下。当然这后一种情况并不是所以持股的员工都能发财，要看大公司收购的条件。这些细节先不说，还是来看老滕加入创业公司经历。

网上有各种高科技公司求职攻略，也有牛人分享成功面试各种公司的成功经验。其实最牛的求职是被求职，就是你坐在那儿不动，其他公司找到你死乞白赖地求你去他们那儿。其实高科技公司录用标准不全是看技术，还看你是否能与人相处，是否适合工作团队。有时候熟人推荐很重要。老滕就是经人介绍进了一个Startup。其实有些startup也不容易进，尤其是有些知名VC看中的热门startup想去的人也很多，因为他们成功的几率比较大。

在STARTUP的日子里，老滕是充实的。老滕以从未有过的主人公的责任感热情地工作着。老滕是忙碌的，忙到一天到晚见不到女儿。老滕是充满希望的，每当想到公司成功的时候，自己那百分之几的股票就会变成白花花的银子的时候，浑身就充满了干劲儿。

理想和现实之间的差距，总是那么遥远。道路是曲折的，前途未必就是光明的。
在硅谷每年都有成千上万的Startups冒出来，这还说的是那些VC Funded，自己或者从朋友和家人筹钱办公司的还不算。通常90%的startups撑不过第一年，能撑满三年的不过5%。而这剩下的5%只是有希望成功，和真正成功还是两码事。可见有多么不容易。

老滕在创业初期的兴奋点过后，陷入精神和体力上的消耗战。在这个时候，老滕才深刻体会到四十多岁的人和三十多岁人的区别。你看多少成功的startups都是由年轻人开创的，这是有道理的。年轻人能熬夜！再说老滕是搞技术开发，和CEO什么的又不一样。老滕startup的这些C们基本都不用加班，他们好像就只需要跟VC打交道。
赶上金融危机，老滕的startup之旅到此画上句号。公司并没有散，老滕知道其实不是财务的问题，而是公司高层较力，自己站错了队。

老滕的职业生涯陷入低谷。老滕有种被人抛弃的感觉。虽然老滕拿着差遣费，又领着失业救济金，一会儿半会儿也饿不死。但是老滕受了刺激，从次一蹶不振。其实在硅谷找一份好工作不容易，找一份工作并不难。就算在2000年网络大破灭IT大裁军的时候，硅谷还是有很多公司招人，只是录用没有之前那么容易了。

老滕琢磨着自己创业，他一会想建个网站，一会想写个应用程序。有一个以前的同事找老滕一道回国创业，合同都快签了，临了老滕又打了退堂鼓。原因是国内的投资方只拿出来原来答应的资金的一半。其实钱少是一个问题，让老滕更不放心的是觉得这人办事不靠谱，谈好的项目，到签合同的时候就变了。犹豫再三，还是没敢回去。当然老滕跟人说不回的原因是“孩子还小”。网上讨论过海归，说实话不归就是因为归的诱惑不够大。如果那份合同有足够的吸引力，老滕早就龟了。

长话短说，老滕后来就找了这份咨询公司的差事儿。其实也是咨询公司急着找人，因为客户急着要人干活。而老滕当初决定先去干一阵子，主要看中了要做的项目有点儿热门，想学点新东西。客户公司是要找有经验的，老滕没做过怎么能有经验呢？这就是到咨询公司的好处了，它管培训。付你工资，还让你上课，这便宜占大了。老滕心想，反正到时候再跳呗。

老滕经过培训，被咨询公司派到客户公司工作，结果偶然的机会应招去做一个新项目，很快就成为独当一面的主力，相当于为咨询公司开辟了新的疆土。要说IT这行还和其他领域不同。技术不断更新，不进则退。培训只是让你更快的入手，要掌握一门新技术，还得有实战经验。老滕不傻，干活是给老板干，但长的本事可是自己的。
干的时间越长，老滕对项目就越熟悉。老滕的这个新项目当初还是他一个人一手做起来的。连客户公司项目经理也是之后才招进来的。本来老滕的能力就比一般咨询公司的菜鸟强多了，再加上老滕干事也认真，客户公司挺满意。

正常情况下公司里的多数员工都怕老板，因为老板掌握奖金加薪升职的大权。你想得到这些，就得讨好老板，就得干的比你的同事更好，就得多付出。因为老滕把这份工作当成临时工来做，所以老滕对升职加薪什么的都不在乎。无所求就无所畏，老滕忽然发现自己什么都不怕，很牛B，好像又找回了自信。大有舍我其谁的感觉。

一开始老滕也和其他人一样每天到公司上班。老滕早上八点办就到公司，因为送女儿去幼儿园是8点。四点半下班。如果下班前开会，如果会开到五点还没完，老滕就会站起来很有礼貌地说：对不起，我要接小孩先走了。其实老滕只负责早上送，接孩子是老滕老婆的事儿。老滕就是不想在公司多呆，觉得干够8小时就可以了，老子该下班了。时间一长，别人找老滕开会办事什么的，就都赶在4点半之前。老滕领悟到了，其实你是可以“训练”你的同事和老板的，只要你遵守一定的规律而且坚持下去。

到后来客户公司扩张，雇的人越来越多，组里一部分人搬到新的办公楼。老滕开始提前下班，把没做完的工作带到家里做。起初也没多想，就是为了避开下班高峰开车方便。一点一点地，老滕在家工作的时间就越来越多了。到后来老滕就索性上午上公司上班，下午在家上班，除非有会。
时间飞快，老滕原来的打算是在咨询公司缓一缓，再找个好地方。一眨眼两三年就过去了，老滕还在咨询公司呆着哪。依老滕办事的节奏，这也不完全的出乎意料之外。人都有惰性，老滕的惰性比一般人更大。慢慢的老滕也就演变成全天在家工作了。

老滕知道自己可以这么做有几个因素：技术上暂时没人取代，老滕做的项目基本都是独立开发，工作也没耽误过，客户公司的老板也属于开明的，不是Micro Manage那种。
还有，咨询公司那边就完全放弃向上爬的打算，什么加薪提职的都不要。其实咨询公司老想让老滕多做贡献，做leader，多培训新手。老滕一看这工作量可就加了不少。尤其要晚上要和海外的团队开会，坚决不干。咨询公司的老板也没辙，老滕从来没向公司提任何要求。明摆着老滕的意思就是：我不求你你也别烦我。咨询公司也不亏，有老滕在客户公司那儿有钱赚就是。也怕逼老滕太紧，就由了老滕去。
就这样老滕就基本上是个自由人了。
不过，老滕的自由是有代价的。一般咨询公司的工资要低一些，因为咨询公司靠收取客户公司付给的钱和老滕工资的差价赚钱。而且咨询公司要负担老滕的社会保险医疗保险等等的额外费用。所以老滕挣钱比别人少，对此老滕一直耿耿于怀。

不管怎么说，老滕有了大把时间。这么多时间老滕都干什么呢？

话说老滕等到在客服公司站稳脚跟，就琢磨着干点儿事儿。那段时间虽然每天上公司上班，但下班早，经常下午五点多就到家了。这在老滕之前的工作经历里是不多见的，有过也是偶尔的。这虽然是和有了小孩上班早了有关。以前基本都是上班晚下班也晚。要是早上十点半有会，老滕一定抱怨：怎么这么早？不过晚上就是七八点下班了，吃完晚饭就快九点了。而且上了一天班也挺累的，看一会儿电视就该洗澡睡觉了。现在老滕五点半六点吃饭，之后还有大把时间。

按理老滕应该准备面试去找一家好公司。可老滕不甘心就这么一直当上班族。这时候老滕看了一个电视连续剧叫中年计划，于是有样学样给自己也定了一个中年计划。计划的第一条就是换大房子。要换大房子就要挣一笔大钱。老滕就想到做生意创业什么的。

说起创业的事儿，老腾也没少折腾。注册了不少网上的域名，做过几个网站，写了几个应用程序。
比如老滕写过一个网站，教小孩学中文的。这是他自己也有这个需要，自从中文成为美国高中生的AP课程之后，学中文的越来越多。这个网站主要是为学习中文生字。设计的有点像游戏。又像美国电视节加百利。可以挑选一组合适自己水平的题目做测试。创意还不错。
另一个项目老滕做的是开源项目。叫做“家庭照片”，做网上照片视频存储和播放的。老滕参考了十多种商业网站。当时的所有商业网站，传送照片有两个问题，一是分辨率不够大。二是存储空间有限。老滕的家庭相册开始的势头不错，发布当月就进入了开源网站的前五十位下载最多的应用程序。除了北美外在欧洲和日本都有不少下载。奇怪的倒是的在中国的下载并没有多少。可能跟中国国内民众注册使用网站的模式不同吧。
老滕在升级这个软件的时候遇到了一些麻烦。主要是找不到合适的人帮忙。想再进一步发展就要请人帮忙。老滕跟几个熟人私下联系人家都不感兴趣。老滕就在网上找人，比了一圈儿，还是中国和印度的便宜。老滕想找一老中，但国内的人开价也很高，差不多是印度人的一倍。老滕在这个阶段不是不差钱，只好找了印度人。结果证明是个致命的错误。老滕雇的印度人虽然干活也挺卖力，但是质量实在不行，最终老滕的升级项目半途而废。

老滕也在ebay上开过网店，从国内倒腾一点优盘放到网上卖，那一阵子中美两地优盘的差价还是有一些。老滕进货，包装，邮寄，打广告，回邮件，忙的不可开交。老滕有一阵子心里想着网店越开越大，钱越赚越多。。。可惜老滕发现这开网店也不容易，最麻烦的就是常有人退货。一阵忙活之后，也没赚到什么钱，不亏已经算不错了。
老滕还考了一个房地产经纪执照，跟人FLIP房子，就是买一破的，修吧修吧加价卖了。本金不足，只能找边远地区差的房子。。。

老滕每次失意失败决定放弃的时候，就会跟自己说：退一步海阔天空。然后就去买一张加州彩票。每次买彩票的结果都只能证明祸不单行这一说。

多少次老滕憧憬着他做的网站爆火，产品大卖，公司上市。然后他就退休，买个大房子，每天打打电脑上上网，看看电影，跑跑步打打球。和朋友聊天，聚会。多爽啊！

五十是个神奇的数字。以前，50岁对老滕来讲是多么的遥不可及。终于有一天，老滕迈过了这道坎儿。
屡战屡败之后，老滕贼心不死，还是老想着人家六十岁上学，七十岁创业，八十岁续弦，九十岁画画的励志故事。只是激情大不如前了。正所谓是有贼心贼胆儿，可贼快没了。一次回国在电梯里偶遇一位可爱的小女孩，仰着头叫了一声“爷爷好！” 老滕的最后一道心理防线终于崩溃。
老滕爷爷终于不再创业了！

老滕在硅谷做工程师的工作一晃已经二十年了。老滕来到硅谷，也是经历了最初的适应，中间的觉醒和奋斗，经过最后的挣扎，才到了现在放弃的阶段。老滕总结自己失败的原因，发现自己也是属于好高骛远，眼高手低的主。办事优柔寡断，毫无魄力。小时候国内搞阶级斗争，老滕学校的评语是：斗争性不强。后来到硅谷工作，老滕知道这句活翻译成英文是：NO leadership。老滕又是怕苦怕累不能持之以恒的人。小时候学乐器呀，练书法，打球跑步等等等等，没有一样能坚持下去的。老滕觉得自己就不具备那种创业型人才的特质。
“性格决定命运！”老滕深深地叹了口气。

当然，世界上还有一个人深信老滕是最棒的，又聪明，又帅，品学兼优多才多艺，一定是事业有成。那就是老滕他妈。老滕妈逢人就夸老滕如何如何棒，从上大学到出国留学到硅谷工作，老滕妈左邻右舍和单位没有不知道又聪明又帅又是美国硅谷金领一族的老滕的。

老滕有好一阵子沉迷于鸡汤文章，努力平复自己的心灵。老滕说服自己已过了奋斗的年龄了，现在是把所有的理想和抱负都放下和坦然接受现实的时候。一切都是顺其自然。
老滕在老树画画的一个讲演《做一个梦》中找到了共鸣。老树的讲演不是讲怎么成功怎么做事，而是讲怎么不做事情，而且还心安理得。老滕觉得老树说的有道理。

老滕现在养花种草，做园丁，做木匠。整天在自己家后院忙活，一天到晚跑HOMEDEPO。
老滕也去电影院看电影，而且都在工作日的白天去，人最少。晚上就上网，全是中文网站。看电视剧，也看综艺节目。看时事政治，也看美女看八卦绯闻。
老滕周末也打网球，打高尔夫球。平时找不到伴儿。偶尔也参加登山摄影队的活动。登山队里都是一群中老年夫男妇女，每个人都满眼的皱纹但是都有一颗少男少女的心。
老滕活跃在好几个微信群中间，不断的探讨从包子的做法到人类前途国家命运的各种问题。老滕最喜欢给处在雾霾中的北京同学发发自己在加州晴天白云照，或者给美东大暴雪中的同学发躺在藤椅下享温暖阳光的照片。
老滕现在的生活，就是每天打打电脑上上网，看看电影，跑跑步打打球。和朋友微信聊天，偶尔也与同学聚会。
老滕想起了那个著名的哈佛MBA和墨西哥小渔村渔夫的故事。

事业上失意失败的人，才会在生活中寻找幸福感。

有时候夜深人静，老滕也会想，假如一切都从头再来过，我还会到硅谷做程序猿吗？

leelight

梦想和现实

面包牛奶

能到硅谷的，应该是行业翘楚了吧。