求职面试时，“自我介绍”应该这么说

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投递简历后，如果得到了面试机会，那就是离成功又近了一步了。面试是非常求职过程中，非常关键的一步，所以好好好准备。面试中的第一环节——自我介绍，应该怎么表达才能让面试的成功率显著提高呢？就来听听德国专家怎么说的吧？


1. 有重点

常见的问题包括：“Erzählen Sie uns doch erstmal ein bisschen von sich。”

这时候就应该开始自我介绍了。首先当然不能完全按着简历上的内容来介绍自己。面试官其实已经读过了求职者的简历，对求职者也有了个大概的印象。他们想知道的只是求职者的专业程度。所以在介绍自己的时候应该强调，自己符合该应聘职位最重要的方面。

比如在准备面试的时候，列出自己的核心竞争力和特长等，这些当然都是要符合应聘的职位。



2.  强调自己能给公司带来的利益

面试官通常不仅仅是想知道你的“过去”，比如教育和职业经历，其实他更想知道的是你的“以后”，比如你的职业规划和能为公司带来的利益。所以在介绍自己的时候，可以强调自己所掌握的职业技能，知识程度和开展工作后相应的实施计划等。




3. 可以简短地讲一个小故事

比如自己最成功的事迹，或者在前公司所作出的业绩等。

可以套用的语句如：„Mir hat es schon immer großen Spaß gemacht, Menschen miteinander zu vernetzen. Und genau das habe ich gemacht während meiner fünf Jahre bei Firma xy, wo ich für die Planung und Durchführung der Events xyz verantwortlich war“



4. 自我介绍的结尾句，应该回到应聘的公司和职位上

比如„....und das ist der Grund, warum ich die von Ihnen ausgeschrieben Stelle so spannend finde“,或者

„...und deshalb glaube ich, dass ich all diese Erfahrungen super einbringen könnte auf der Position, die Sie ausgeschrieben haben“.

由此强调自己的求职意愿，也好让面试官接话，让面试继续进行。