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[职业生涯] 德国最缺乏专业人才的十二大职业

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发表于 2017-3-9 12:28 | 显示全部楼层 |阅读模式

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本帖最后由 袖底香 于 2017-3-9 13:36 编辑

德国很多行业都缺专业人才,根据联邦就业局最新的一项数据,下面是专业人才最缺乏的十二个职业。

Platz 12: Softwareentwicklung und Programmierung
在各个行业都数字化的过程中,软件和编程的专业人才当然非常急需,虽然失业人数高于市场上的待招职位(比例为147比100),但是市场上的招聘广告平均要143天才能找到合适的人才,远远高于其他职业平均水平。

Platz 11: Friseurmeister
在护理行业,美发师也是非常紧俏的,美发师的失业率只有1,6%, 失业人数和市场上待招职位的比例是121比100,市场上的招聘广告平均要158天才能找到合适的人才。

Platz 10: Elektrotechnik
德国市场对于接受过专业培训的电气工程师的需求还是非常大的,电气工程师的失业率低于1%,失业人数和市场上待招职位的比例是109比100,市场上的招聘广告平均要130天才能找到合适的人才。

Platz 9: Mechatronik und Automatisierung
机电工程与自动化的专业人才,失业人数和市场上待招职位的比例是94比100,也就是说市场所需人才高于市场上这个专业找工作的人,市场上的招聘广告平均要131天才能找到合适的人才。

Platz 8: Orthopädie- und Rehatechnik
骨科及康复技术的专家也非常紧俏,这个职业的失业率是1,6%, 失业人数和市场上待招职位的比例是89比100,市场上的招聘广告平均要139天才能找到合适的人才。

Platz 7: Energietechnik
能源工程师,失业人数和市场上待招职位的比例是87比100,市场上的招聘广告平均要141天才能找到合适的人才。

Platz 6: Klempnerei, Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
水暖,供暖,空调等技术人才也非常紧缺,这个职业的失业率是1,9%,但是失业人数和市场上待招职位的比例是80比100,市场上的招聘广告平均要90天才能找到合适的人才.

Platz 5: Fahrlehrer
驾校的老师,这个职业也需要专业人才的扩充,失业率仅仅是0,5%, 失业人数和市场上待招职位的比例是73比100,市场上的招聘广告平均要160天才能找到合适的人才。

Platz 4: Examinierte Gesundheits- und Krankenpflegekräfte
专业的健康护工,就业前景非常乐观,失业人数和市场上待招职位的比例是64比100,市场上的招聘广告平均要132天才能找到合适的人才.

Platz 3: Physiotherapeuten
物理治疗师,这个职业的平均失业率只有1%左右,而失业人数和市场上待招职位的比例是37比100,找到一个合适人才的平均需要的时间要134天。

Platz 2: Examinierte Altenpflegekräfte
专业的老年人护工,这个职业的平均失业率只有0,8%左右,而失业人数和市场上待招职位的比例是36比100,找到一个合适人才的平均需要的时间甚至要162天。

Platz 1: Hörgeräteakustik
测试听力的专业人才,失业人数和市场上待招职位的比例高达28比100,找到一个合适人才平均需要198天。

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