德企中女性高层的比例虽然开始增长，但是速度缓慢

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根据咨询公司安永近期的一份调查报告显示，目前在德国企业中，大部分管理层仍然是男性。截止到今年7月1日，德国160家上市公司中，75%的高级管理层都只有男性。其他25%的公司中，高级管理层中的女性人数总共只有47人，比半年前增加了4人。相较于去年同期，增长了7人。女性高层的比例从半年前的6,4%上升到目前的6,9%。尤其是在公司最高层中，女性的人数尤为少。在这160家公司中，只有一家TecDax公司和一家 SDax的最高层是女性。

按照目前的速度，安永方面称需要到2040年，女性的高层的比例才能到达三分之一。调查员Ulrike Hasbargen 也称，在这方面男女达到平等，还需要很长的一段时间。另外，在30家DAX企业中，只有19家公司的高级管理层中，至少有一名女性。在过去三年中，这些公司中管理层中的女性人数从12人上升到25人，比例达到12,6%。

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