工作多年的前辈来支个招

salangane1234

limit 发表于 2017-11-27 21:29
但我始终觉得拿第一的是内部员工，熟门熟路，能吃得透面试官的喜好，只能说表现得好，不一定肚子里的墨水 ...

优先内部员工是很正产的，　尤其是一些领导的岗位。　因为有时候涉及到人脉，有时涉及到内部员工管理，　有时又有点内部斗争需要玩一点政治，　外部的一过来需要很长的时间 Einarbeitung, 而且很多东西只可意会不可言传啊。你这个不算和第一名有差距，　天时地利人和罢了。