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萍聚头条

楼主: Lukash

[其它] 关于工版8万老贴被挖出来撕逼的相关总结

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发表于 2018-8-10 19:56 来自手机 | 显示全部楼层
wimass 发表于 2018-8-10 15:18
这就是有目的的引战了。
工资这种东西本身没什么好说的,只是大家都比较焦虑,不知道什么时候能出头。所 ...

Shrek一般是就事论事的 但是当后来老是会被人质疑然后每次都会扯到工资上来 其实抛开情绪部分内容还是不错的 他 还有Fusion 等都是牛人 老实说 好好谈的话他们从来不会自己提工资的

我逛论坛学到了很多 如果提高自己的核心竞争力 如何正确定位估值然后争取更好的薪资 还有职场规划 唉 蛮可惜的 其实这些对于职场小白来说非常不错的 唉 可惜经常都变成吵架帖
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发表于 2018-8-10 20:08 | 显示全部楼层
而且为什么目标变成码农了,话说德国汽车机械那些牛人拿着高薪会在这帖子偷笑吧
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发表于 2018-8-11 09:36 | 显示全部楼层
shrek_munich 发表于 2018-8-10 16:27
哟,先是在lz那“被心理障碍”,然后又在你这“被焦虑”,“被瓶颈”。你的意思就是傻逼怼你,你只能忍着 ...

看到你的帖子我头都大了,不是十分理解你的火气在哪里。
讲道理我不想说谁做得对还是不对,这个意义不大,我还是希望大家聊的有点建设性。我觉得工版存在的主要目的就是让职场小白和职场大牛有一个相互交流的平台,大牛受到小白的崇拜,小白从大牛那得到自己的信息,大家各取所需。
我觉得钱这个事放在哪个语境里都比较敏感,能不聊就不聊吧。
我记得你在一个帖子里提过有 london 的 offer 不能 match 你在慕尼黑的待遇,是 trading sysmtem 的developer吗?  这个我比较感兴趣,你要觉得也 ok 能不能聊一聊呢。
比如 HFT 里 c++ 的应用。



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发表于 2018-8-11 10:11 | 显示全部楼层
wimass 发表于 2018-8-11 09:36
看到你的帖子我头都大了,不是十分理解你的火气在哪里。
讲道理我不想说谁做得对还是不对,这个意义不大 ...

我靠,你帮我扣了个帽子,然后还不知道我火气在哪里?自己说的话转头就不记得了?
“我觉得schreck 也挺焦虑, 要不天天那么有兴趣在这种网站上diss。也许职业发展到瓶颈期了,不过我还是希望他有自己觉得的那么牛逼,要不就太low 了。”

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发表于 2018-8-14 10:30 | 显示全部楼层
leelight 发表于 2018-8-10 21:08
而且为什么目标变成码农了,话说德国汽车机械那些牛人拿着高薪会在这帖子偷笑吧

汽车机械和MSFT, GOOG, AMZN比那还是差远了,哪怕是在德国
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发表于 2018-8-18 14:34 | 显示全部楼层
caopanshou 发表于 2018-8-14 11:30
汽车机械和MSFT, GOOG, AMZN比那还是差远了,哪怕是在德国

那真的说不准,近十年IT被放大了而已
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发表于 2018-9-13 18:50 | 显示全部楼层
em.rica 发表于 2018-8-10 20:56
Shrek一般是就事论事的 但是当后来老是会被人质疑然后每次都会扯到工资上来 其实抛开情绪部分内容还是不 ...

同意哦,我也觉得在这版很受益,尤其我没有在德国读过大学,也不懂德语。
大家有经验的好好讲话,对后来人真的非常有用。
德国的印度人内部交流信息都很积极,所以整体混得不错;就算老公不怎么social,印度老婆带孩子在一起一聊,马上就知道哪里工资高,赶紧得准备跳了。

IT行业是高,尤其是国际大公司。但小IT公司一般只能给到市场价的80%,然后可能给些股份。
大企业是底层工资比较高,但爬上去慢。高水平的小企业如果能爬上去管一片市场,肯定会比大企业干十年还是带不了队要高。这些日子在研究一些特殊行业的公司,感觉德国的这种几乎垄断一个niche产品市场私有小企业太赚了(传说中的隐形冠军),只是他们可能不招老外,或者招得少,因为行业稳定赚钱,不是一下子扩张那种,或者压根不需要扩张。

开元早就垮了,幸好有萍聚。大家客气一点,都不吃亏。
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发表于 2020-7-6 15:40 来自手机 | 显示全部楼层
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发表于 2020-7-6 18:07 | 显示全部楼层
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发表于 2020-7-6 22:40 | 显示全部楼层
tmd 到头才发现被工版误导了
10几万工资有个屁用,被早早买房换房二套三套,而不是闷头干活跳槽升职的同伴甩开一里地了都。
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