公交查票员薪酬与绩效挂钩，不符合落实公交优惠的基本原则

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Wisag集团是大型服务提供商。旗下拥有46,000名员工从事清洁，护理或巡逻守夜等工作。此外，该集团还承接大型公交运输公司的票务检查业务。
图片报星期天特刊报道，Wisag为那些抓到逃票的员工提供额外的奖金。Wisag公司管理层和工作委员会之间的内部协议显示，抓到19个逃票的票务检查人员小时工资提高0.50欧；抓住24的逃票的工作人员工小时工资最高增长2.25。此外团队还有绩效奖金。

柏林公交公司 Berliner Verkehrsbetriebe（BVG）多年来一直将票务检查工作委托给Wisag公司，然而他们并不希望任何有关“多抓逃票者获得奖金”的政策。BVG发言人表示，他们的合同中有专门的道德禁止条款。这样的奖金鼓励机制可能会给查票员形成压力，驱使他们尽可能多地去找出那些没有持有效票据搭乘公交的乘客。而没有起到真正落实公交本身的优惠规则的作用。”

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