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萍聚头条

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楼主: 橘子

[职业生涯] 已解决谢谢

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发表于 2019-5-15 10:49 来自手机 | 显示全部楼层
Sky23 发表于 2019-5-15 09:51
根据德国法律,企业在招工时不允许的提问:

你的配偶的职业是什么?

你说的对
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发表于 2019-5-15 20:57 | 显示全部楼层
Sky23 发表于 2019-5-15 09:51
根据德国法律,企业在招工时不允许的提问:
你是单身吗?
你的配偶的职业是什么?

不过现在好多在线申请,都直接让你选是不是残疾人
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发表于 2019-5-15 21:27 | 显示全部楼层
雪凌凌 发表于 2019-5-15 19:57
不过现在好多在线申请,都直接让你选是不是残疾人

那是例外,也就是企业要招残废人。假如不是为了招聘残废人,那么这种提问是要被重罚的。根据德国法律(社会法第9册第154条第1段)规定,年均每月有20个以上雇员的私营和公共雇主都必须要雇5%的残废人,... ... 。
(1) Private und öffentliche Arbeitgeber (Arbeitgeber) mit jahresdurchschnittlich monatlich mindestens 20 Arbeitsplätzen im Sinne des § 156 haben auf wenigstens 5 Prozent der Arbeitsplätze schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen.

见德国联邦司法与消费者保护部网站法律条文:
https://www.gesetze-im-internet.de/sgb_9_2018/__154.html
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