在德国嫌这嫌那，回国又后悔了

shuoshuo0000 · 发表于 2019-10-28 22:05

35岁之前拿AT应该是少数。
25岁硕士毕业一毕业就进大公司 12级，
升级每两年一级，
17级也35了。
28岁博士毕业一毕业就进大公司 14级
17级也34岁了。
25岁能硕士毕业 28岁能博士毕业都是少数
一毕业就进大公司又是少数
senior engineer升 team leiter或者tech leader 又是一个坎。
总之 35岁能升AT 在大公司的中国人里面也算少数了，反正不是按部就班能办到的。
那种简历特别好的德国人苗子，一进来就是第三梯队那种，也有博士毕业三年就提拔director的，完全没法比。

彩色 · 发表于 2019-10-28 22:08

wsyzm 发表于 2019-10-28 20:44
大家觉得， 35岁之前在德国大公司拿ΑΤ的中国人多吗？这是基于 IG METALL说的，对于别的行业就是大约年薪1 ...

看怎么定义多。我只能说我知道的在大公司的情况还挺多的。当然和基数比应该还是少数。

maidongxidemao · 发表于 2019-10-28 22:15

rabbitkobe 发表于 2019-10-26 16:27
40小时的合同可没那么容易攒berstunden. 周五早走的人也不多

要看你平时要干多少小时……我忙的时候，一天都有超过10个小时工作的，从早上8点开会开到晚上7点多。另外很多人根本就不要40小时的合同。

yigehaode · 发表于 2019-10-28 23:01

wsyzm 发表于 2019-10-28 20:44
大家觉得， 35岁之前在德国大公司拿ΑΤ的中国人多吗？这是基于 IG METALL说的，对于别的行业就是大约年薪1 ...

35岁之前拿到AT的不管是哪国人应该都不多吧？！

yigehaode · 发表于 2019-10-28 23:03

shuoshuo0000 发表于 2019-10-28 19:50
今天看到小道消息，阿里p8全员要求控制在35岁以下。
在德国当个工程师暂时安全感还是挺强的。
P8就是一 ...

赤裸裸的年龄歧视

rabbitkobe · 发表于 2019-10-29 10:14

yigehaode 发表于 2019-10-28 22:01
35岁之前拿到AT的不管是哪国人应该都不多吧？！

德国人应该还是挺有可能的，以前找工作的时候，有的面试我的Teamleiter看起来也不过30左右。中国人，最主要的问题是语言，所以职业发展缓慢。国内985 211的毕业生，对比德国人，能力和智商是不用怀疑的。

999皮炎平 · 发表于 2019-10-29 12:15

shuoshuo0000 发表于 2019-10-28 21:05
35岁之前拿AT应该是少数。
25岁硕士毕业一毕业就进大公司 12级，
升级每两年一级，

我觉得35能到拜仁17级都挺厉害的了。

shuoshuo0000 · 发表于 2019-10-29 12:31

999皮炎平发表于 2019-10-29 11:15
我觉得35能到拜仁17级都挺厉害的了。

拜仁 12b 差不多相当于 bw 17

shuoshuo0000 · 发表于 2019-10-29 12:36

rabbitkobe 发表于 2019-10-29 09:14
德国人应该还是挺有可能的，以前找工作的时候，有的面试我的Teamleiter看起来也不过30左右。中国人，最主 ...

平均还可以。技术底子超强的说实话还是少，技术除了自己琢磨，还得有人带。

999皮炎平 · 发表于 2019-10-29 13:04

shuoshuo0000 发表于 2019-10-29 11:31
拜仁 12b 差不多相当于 bw 17

我刚才说错了，是BW17级

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[职业生涯] 在德国嫌这嫌那，回国又后悔了