令人眼红：德国车企戴姆勒的工资和福利

袖底香

近年来，德国汽车行业一直的德国收入最高的行业之一，上次我们介绍了德国大众的工资和福利（参看大众因为中国有望实现“可观的增长”，这就是德国大众目前的工资和福利），那么德国车企三驾马车之一的另一家戴姆勒的待遇如何？


德国戴姆勒员工对于公司的忠诚度从他们员工体育俱乐部的人数就可见一斑：该俱乐部成员有36 722名戴姆勒员工，在35个不同地点开展体育运动。其俱乐部的会员人数甚至是凯撒斯劳滕（FC Kaiserslautern）这样大俱乐部的两倍。

戴姆勒在全球拥有30万名员工，仅在梅赛德斯就拥有14.5万名员工，在德国总共拥有17.8万名员工，而对于这些员工来说，对公司的忠诚度远远超出了一份工作的金钱和薪水，当然薪水和待遇也是必不可少的。

E1-约100位高管
戴姆勒对层次结构进行了明确规定。在E4（较低管理层）上方是E3（部门主管）和E2（区域主管）。在此之上，是大约一百名高管组成的E1团队，这些高管仅次于董事会成员，例如工厂经理等等。而E5开始就是生产和技术的管理人员了。

管理层的薪水
一名猎头透露，在IT领域，E4级管理层每年可以获得14万欧元，外加公司配车。而如果经理是扩展董事会的成员，预计年薪约为100万欧元，而其中固定薪金约为30万欧元。
公司的配车每六个月更换一次，价格超过10万欧的高配G-Klasse 也是可能的。而CEO　Källenius私下驾驶的是相对亲民的GLC。

员工购车折扣21.5％
在E级下适用集体谈判工资，按照薪酬级别（EG）支付薪水。如果员工购买梅赛德斯并至少开六个月，则可获得21.5％的折扣。去年，在德国所有16万名集体谈判雇员中，有1000欧元的新冠奖金，并不是每个员工都可以领，因为戴姆勒有员工不按照集体协议拿工资。

所谓的薪酬级别（EG）取决于工作内容（例如，在装配线上的装配）和从业年限。

例如职场新人在完成培训后入职一般是EG 7，每月可获得的总工资约为3700欧元。一个生产计划员一般是EG14，月薪约为5800欧元。

加上假期工资和圣诞节花红，一个组装厂操作员或车间编程人员（EG 10）年薪为60000欧元，50岁以上的生产工头（EG 13），一年收入为73000欧元。

公司顶层的报酬
顶层最不用担心。2019年，该公司向其董事会成员支付了2310万欧元的薪水。自2019年5月以来一直担任董事会主席的戴姆勒老板Ola　Källenius（51岁）年薪高达350万欧元。

对于高级管理人员而言，基本工资仅占总薪酬的一小部分。实际报酬由复杂的，与绩效挂钩的可变薪酬制度来调节。

从理论上讲，Källenius每年可赚取1200万欧元，其他董事会成员可赚取720万欧元。但这还不是全部；还有大量的养老准备金。如前老板Dieter Zetsche，离职前已累积了4200万欧元的退休金。

戴姆勒非常重视养老金
总的来说，公司养老金是好公司的一个巨大话题。戴姆勒的公司养老金可以说是给其他公司树立了榜样。

例如，E4管理层的团队负责人如果不按照集体谈判协议领取报酬，他在公司工作35年后退休，可以期望得到28万欧元左右。


按照集体协议领取薪水的雇员也能根据年度利润分享奖金。然而，2020年的奖金仅为597欧元，而上一年则为4965欧元。

额外福利
戴姆勒还提供其他服务，例如公司健康管理，工作车票或电动汽车的免费充电等。根据劳资委员会的说法，员工还可以申请额外的八天休假以照顾亲戚和家人。



戴姆勒的薪水一目了然

职称	位置	每年/全职的总工资
开发工程师	斯图加特	76700欧元
专案经理	斯图加特	77300欧元
产品经理	斯图加特	81400欧元
Controller	斯图加特	73900欧元
工程师	斯图加特	82300欧元
实习生	斯图加特	16500欧元
汽车修理工	斯图加特	38100欧元
团队负责人	斯图加特	95600欧元
销售	斯图加特	76900欧元
质量经理	斯图加特	72300欧元
IT项目经理	斯图加特	83100欧元
软件开发师	斯图加特	73100欧元
IT顾问	斯图加特	66400欧元
办事员	斯图加特	49400欧元
软件架构师	斯图加特	86500欧元
生产技术工人	斯图加特	45500欧元
人事	斯图加特	56400欧元
电工	斯图加特	52600欧元
钳工	斯图加特	45,000欧元
经理	斯图加特	113700欧元
会计	斯图加特	39,000欧元
维修技术员	斯图加特	52800欧元
仓库文员	斯图加特	36900欧元
商业文员	斯图加特	36300欧元
工业工程师	斯图加特	73500欧元
物流师	斯图加特	45900欧元
设备操作员	斯图加特	49400欧元
客户服务经理	斯图加特	50600欧元
工业机械师	斯图加特	52700欧元
生产计划员	斯图加特	75200欧元
汽车推销员	斯图加特	41,900欧元
电气工程师	斯图加特	71900欧元
物流计划员	斯图加特	69900欧元
机电工程师	斯图加特	46600欧元
顾问	斯图加特	68000欧元
人事部文员	斯图加特	38100欧元
在职学生	斯图加特	12500欧元
数据科学家	斯图加特	77800欧元
互联网安全专家	斯图加特	82,000欧元
工艺工程师	斯图加特	69900欧元
部门主管	斯图加特	93600欧元
生产工程师	斯图加特	76,000欧元
业务发展经理	斯图加特	77500欧元
销售助理	斯图加特	42800欧元
大客户经理	斯图加特	92600欧元
办公事行政人员	斯图加特	34200欧元
计算工程师	斯图加特	74400欧元
IT工程师	斯图加特	75,000欧元
学徒	斯图加特	13500欧元
机械工程师	斯图加特	66500欧元
市场专员	斯图加特	56300欧元
销售人员	斯图加特	57700欧元
车间主管	斯图加特	54900欧元
毕业生	斯图加特	15500欧元
IT主管	斯图加特	112900欧元
锁匠	斯图加特	48100欧元
软件质量经理	斯图加特	58800欧元
技术员	斯图加特	61000欧元
调度员	斯图加特	46500欧元
创新经理	斯图加特	83300欧元

该表的来源：kununu.com

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学mechatronik的这么惨了吗？

搬山

假的，一般是你没拿到那个钱已经被人开掉了。特别是外国人，实习都没过就被开掉了。这些消息看了没用，真的。人跟人不能比，不要做资本家的廉价劳工。

Uldenbaturu

为什么Conroller没有翻译？

幽雨听弦

IT方面的人工资基本都是80k左右，还行啊，到底财大气粗！OEM的应该也差不多，也可能更好一些

一串数字

Uldenbaturu 发表于 2021-1-27 20:32
为什么Conroller没有翻译？

国内没有对应的职位吧，成本核算都被分到各部门或者会计了。

Sky23

德国是一个相当富裕的国家。