日本时尚巨头优衣库终于涨工资了，盼了20多年！

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自 1990 年代初以来，日本的工资几乎没有变化。日本时尚巨头优衣库的运营集团因其在日本的员工大幅涨薪而成为头条新闻。该公司宣布3月份将加薪高达40%，这也让政府欢欣鼓舞。政府发言人 Hirokazu Matsuno 表示，他希望其他公司也能效仿并“最大限度地”提高工资。



随着加薪，该集团表示希望缩小海外员工之间的工资差距，提高公司的全球竞争力。鉴于低出生率导致日本社会迅速老龄化，一些行业已经出现严重的劳动力短缺。

该集团大学毕业生的月起薪将从目前的 255,000 日元提高到 300,000 日元（约合 2100 欧元）。新店长的月薪为39万日元，上调10万日元。据了解，其他员工的年收入也将增加高达40%。

工资和薪水多年来一直停滞不前

据专家称，这应该会加速年轻和有才华的工人的工资增长。Fast Retailing 将未来人员成本的增幅定为 15%。然而，并非所有公司都能负担得起这样的增长。在日本，工资自 1990 年代初以来几乎没有增长，到 2021 年平均每年为 39,711 美元。所有经合组织国家的平均值为 51,607 美元。在通胀上升的背景下，日本首相岸田文雄曾多次呼吁经济提高工资和薪金。

该公司在全球经营着 3,500 多家服装店，计划于明天星期四公布其季度业绩。10 月，她宣布了 2021/2022 财政年度创纪录的利润。该时装集团在东京的股价上涨了 1.4%。“除了优衣库，其他公司最近也大幅提高了工资，”NLI 研究所的分析师 Taro Saito 表示。“这对日本经济是有利的。”

由于生活成本上升，日本政府已要求企业提高工资。这家全球服装巨头的举动预计将影响日本各地雇主和工人之间春季的年度工资谈判 (Shunto)。

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既然不是德国工作大幅度加薪，就和自己关系不大了。

不管怎么说，对员工来讲，加薪总是好的。