“BI+AI”诞生—AI大数据未来五年就业新方向

多客科技

作者：微信文章
如果你问：2025年，数据人必须掌握哪项技术？AI一定是榜首！

从去年起，AI大模型已是数据人的必备工具

通过AI技术，数据人在工作中不仅能真正做到与传统分析技能互补，还能将分析结果封装成AI工具，或直接参与开发数据驱动的AI产品，为业务有效落地提供更精准决策，降低运营成本，提升效率。

随着DeepSeek的爆火，再一次将“人工智能”推向大众眼前，“BI+AI”就业新方向就此“诞生”。

超200+企业纷纷接入AI应用，腾讯、百度、阿里等一线大厂更是加速AI市场渗透，懂AI的数据人已经逆势扩招，年薪甚至翻到60K*16薪！

从数据人的角度来说，再添就业新方向，从传统的大数据转变为AI大数据，自此将自己转为“复合型人才”！

AI大数据未来的就业前景


人才需求爆发式增长

2025年春招AI岗位求职人数增速33.4%，AI工程师职位增速达69.6%，50万年薪以上岗位占比30.97%

到2030年，中国AI人才需求将达600万，缺口高达400万；数字经济总人才缺口接近3000万

薪资竞争力凸显

初级岗位（如数据分析师）月薪约8K-15K，而算法工程师、大模型开发岗普遍超2.5万/月，顶尖人才年薪可达80万以上

南京大学首届AI本科毕业生平均年薪30.38万元，硕士达48.21万元，显著高于传统计算机专业

供需错位的根源

技术迭代快：工具框架年更新率超40%，高校课程滞后企业需求约2-3年

复合能力缺失：70%岗位要求“技术+业务”双背景

AI大数据未来的就业方向以及岗位




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