可恶的国内霸王合同

hfsw_76

找了很长时间工作，都是没什么戏。和德国人竞争真是不容易。所以就找回国的位置。
目前得到一个，但是合同太苛刻了，所以想咨询大家一下。
德国公司的国内合同，
1回国办签证，签合同
2在德国培训一年，培训期间每个月5000欧元的培训工资和生活补贴，再加国内工资5000人民币
3培训结束，回国连续干5年不的辞职
4回国工资1万一个月， 位子就是代替德国工程师在国内的位置，估计也是搞技术。德国人的成本太高。我们便宜阿
5 5年合同期内如果要跳槽，自己要把在德国拿的补助5000欧元*12个月全赔。
6 也是我最不能接受的，5年内，公司可以解雇你，（理由当然是随便他们说，比如工作不好啊....),但是公司解雇你，你也要赔公司你在德国拿的60000欧元补助。
问问大家看到过这样的合同吗？是不是不合法阿？最后的第6条？
大家随便谈谈

[ 本帖最后由 hfsw_76 于 2007-11-16 15:01 编辑 ]

鲜橙多

第六条太可怕了，如果工作到第四年，你的光和热发挥的差不多了，公司卑鄙点的话，就赶你走，还能拿回一笔成本，60万人民币呢。$汗$

fifi

从来没有听说过被解雇了, 自己还要赔钱的..............

django

千万不能去！！！！！！！！！！！去了你就死定了！！！
这种合同是第一次听说，太恐怖了！！！！

Ladamandis

你就跟公司说，第六条合同你有异议，就像上面的同学说的， 这样子你失去了法律的保护，你再德国的津贴是用来生活的， 不可能剩下多少。 你在中国的工作如果公司不满意解雇你的话， 你根本拿不出这么多钱来赔偿。除了低6条， 别的我觉得还可以。一个月1万。 这么说吧， 你已经不是普通的老百姓了。。

estha

太不公平啦

5000欧的津贴要减去正常的实习生工资啊，另外这5000欧是netto还是brutto？

如果培训结束以后工作一年因为各种原因不再工作（解雇也好被解雇也好）
赔偿80%
工作两年 赔偿60%
。。。 。。。

如果把这些考虑进去 还可以接受。。。

hfsw_76

以前听说有，但是自己碰到还是很惊讶。 以前好像是在江苏太仓的一家做道具轴承的德国公司。

estha

原帖由 hfsw_76 于 2007-11-16 14:46 发表
以前听说有，但是自己碰到还是很惊讶。 以前好像是在江苏太仓的一家做道具轴承的德国公司。

好熟。。。难不成以前在dolc招过人？$frage$

hfsw_76

大家记住这个公司(zt)

我绝对建议大家不要上舍弗勒这个公司的当，因为我就是被从德国招回来的。太仓是个比较偏僻的小城市，离上海上高速的话也要一个一个半小时。所谓的半个小时只是到上海边界。

这个公司给的工资很低，最多6000人民币，拿到手4600吧。我相信对自己有信心的在德国的留学生是会觉得工资比较低的。另外也不是所谓的在德国培训再派回来。你是先要回到中国2个月左右，然后和中国的公司签合同。记住，不是德国的合同，如果你要被派回德国，你要强制性和公司签订5年的劳动合同在你结束培训以后，而且你5年的工资不变，只有按照公司的盈利情况有每年8%左右的增长。如果你在5年的合同没有履行完就离开公司的话，公司要求你赔偿100万。这个绝对是不符合中国劳动法的，可是这个鬼公司却在执行。德国人都笑了。

而且这个公司不讲信用，原来的每天在德国培训的津贴时30欧元，现在已经降到24了，而且还要自己负责自己的一日三餐。同志们，你们要知道，德国人在中国这个公司的工作的津贴是多少吗?60欧元哪！这是在中国！德国人都暗地里笑我们中国人不值钱，没用.

这个公司最近找的中国留学生都在计划离开公司。希望大家相互转告。不要上这个公司的当，他们正在计划压低中国人的工资。

fifi

果真又是INA..........不是全世界人民都知道了么.........