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萍聚头条

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[其他] Weichnachtsgeld 和 Urlaubsgeld 怎么交税

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发表于 2007-12-2 12:37 | 显示全部楼层 |阅读模式

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这个月刚拿到Weichnachtsgeld和Urlaubsgeld,

这两项都是按照Sonstige Bezüge来缴税的,

Lohnsteuer 收的特别高,比例相当与正常收入的3倍。:o

此外,这两项收入也都得按比例交Krankenkasse,Rentenversicherung, Arbeitslosenversicherung,

这样一来,真是被扣了一半以上。

想问一下,最后退税时是不是可以推一部分回来?$frage$

前辈们多多指教!$送花$
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发表于 2007-12-2 17:22 | 显示全部楼层
我也是一样的。好象没有办法免这些钱。在报税的时候可以一起算的。$考虑$
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发表于 2007-12-2 17:25 | 显示全部楼层
原帖由 霸王虫 于 2007-12-2 11:37 发表
这个月刚拿到Weichnachtsgeld和Urlaubsgeld,

这两项都是按照Sonstige Bezüge来缴税的,

Lohnsteuer 收的特别高,比例相当与正常收入的3倍。:o

此外,这两项收入也都得按比例交Krankenkasse,Renten ...

收入越高税越多,但是年底退税时全年收入会被除以12,LZ可以退一部分回来。
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发表于 2007-12-2 17:56 | 显示全部楼层
税可以稍微退些回来。保险就充公了。
除非是德国加夜班,周末加班,出差补助,不超过国家现额的情况下是免税免保险的。否则,津贴奖金就是全部交保险和税。
国内一般帮把奖金做成12个月发,这样会降低当月的所得税和保险。不过德国这里好像不愿意帮员工这么操作。


原帖由 霸王虫 于 2007-12-2 11:37 发表
这个月刚拿到Weichnachtsgeld和Urlaubsgeld,

这两项都是按照Sonstige Bezüge来缴税的,

Lohnsteuer 收的特别高,比例相当与正常收入的3倍。:o

此外,这两项收入也都得按比例交Krankenkasse,Renten ...

[ 本帖最后由 kaishi 于 2007-12-2 17:03 编辑 ]
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发表于 2007-12-2 18:30 | 显示全部楼层
一些企业会将Weihnachtsgeld用作于雇员的Betriebliche Altversorge,
或Direktversicherung, 这样的话,这笔钱不用交社会保险,
而且税按20%收。有些一个公司甚至会代交这笔税。

可以去问问公司的人事部门是否有类似的Angebot.
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发表于 2007-12-2 18:47 | 显示全部楼层

回复 #5 kaiser0825 的帖子

不过这钱交进去不到退休是拿不出来的,所以才会少交税,不交保险。
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发表于 2007-12-2 19:06 | 显示全部楼层
原帖由 jochenkan 于 2007-12-2 17:47 发表
不过这钱交进去不到退休是拿不出来的,所以才会少交税,不交保险。


既然是养老保险,一般总是要等到退休后才能享受。
如果没有记错的话,私人养老保险(比如Direktversicherung)在
退休之前也是可以卖的。

不管怎么说,这种形式总是比Weihnachtsgeld作为Sonderbezüge来缴税和保险强。

曾见过Metro公司的一个比较变态的Angebot, 把Weihnachtsgeld的钱
转成租车形式,即不发Weihnachtsgeld,而是公司出面为员工租Leasing Wagen。
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 楼主| 发表于 2007-12-2 19:52 | 显示全部楼层
我是第一年工作啦,

所以这方面没有什么经验,关于报税也不怎么懂。

明年具体操作一下可能就会知道的多一些。

我们是Tarif,所以可能没有什么特殊的Angebot可选。

如果我理解正确的话,可以除以12,再按正常比例收,Einkommenssteuer可以省点,

但是其他的保险和养老应该就没希望了,对不?$frage$

所谓的高福利,还是羊毛出在羊身上。$汗$
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发表于 2007-12-2 22:14 | 显示全部楼层
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发表于 2007-12-3 17:41 | 显示全部楼层
原帖由 wey 于 2007-12-2 21:14 发表
退税的含义是你要使税务官相信交了不该交的税。


木有错,如果没有正当的免税项目,多交的税是一分退不回来地。。。$汗$ $汗$
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发表于 2007-12-3 17:42 | 显示全部楼层
原帖由 霸王虫 于 2007-12-2 11:37 发表
这个月刚拿到Weichnachtsgeld和Urlaubsgeld,

这两项都是按照Sonstige Bezüge来缴税的,

Lohnsteuer 收的特别高,比例相当与正常收入的3倍。:o

此外,这两项收入也都得按比例交Krankenkasse,Renten ...


医保由于是封顶的,是不用交的,但其它的保险是要扣地!
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发表于 2007-12-3 17:44 | 显示全部楼层
原帖由 kaiser0825 于 2007-12-2 17:30 发表
一些企业会将Weihnachtsgeld用作于雇员的Betriebliche Altversorge,
或Direktversicherung, 这样的话,这笔钱不用交社会保险,
而且税按20%收。有些一个公司甚至会代交这笔税。

可以去问问公司的人事部门 ...


错,这笔钱不仅是免保险的,而且是免税的,而且国家还有补贴,但只能退休后才能拿,想想还有三,四十年哪,你愿意么?

起码偶情愿现在拿钱。税扣点扣点吧。几十年后,钱还值多少都不知道了!后后!!$汗$ $汗$
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发表于 2007-12-3 18:33 | 显示全部楼层
呵呵,有人入籍了嘛,反正都要在德国养老,不如现在把钱投入当自己养老金。
对于不想入籍,不想在德国养老得人来说,当然不愿意把钱放入养老金中了。

原帖由 bluemoon 于 2007-12-3 16:44 发表


错,这笔钱不仅是免保险的,而且是免税的,而且国家还有补贴,但只能退休后才能拿,想想还有三,四十年哪,你愿意么?

起码偶情愿现在拿钱。税扣点扣点吧。几十年后,钱还值多少都不知道了!后后!!$汗 ...
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发表于 2007-12-4 13:33 | 显示全部楼层
原帖由 kaitian 于 2007-12-3 17:33 发表
呵呵,有人入籍了嘛,反正都要在德国养老,不如现在把钱投入当自己养老金。
对于不想入籍,不想在德国养老得人来说,当然不愿意把钱放入养老金中了。



不是这样的。养老金是无论当事人在哪个国家都可以从德国政府领取的。除非德国政府倒台。$考虑$
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发表于 2007-12-4 15:09 | 显示全部楼层
是可以领。不过有人不愿意在德国领养老金。


原帖由 Reisender 于 2007-12-4 12:33 发表


不是这样的。养老金是无论当事人在哪个国家都可以从德国政府领取的。除非德国政府倒台。$考虑$
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发表于 2007-12-5 21:38 | 显示全部楼层
这两项都是正常的工资收入,
正常工资该交啥就得交啥
只不过这些属于一次性收入,所以(预交)税较高.
但税最后是以一年的总收入来算的. 报税时会给你多退少补的
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发表于 2007-12-5 22:02 | 显示全部楼层
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发表于 2007-12-5 22:21 | 显示全部楼层
$考虑$
这个我也不敢说.
但有些医保(公保)是以工资的%来交的,
是不是属于这种情况?
我的医保是按月交的,和工资无关
所以从Weichnachtsgeld没扣医保
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发表于 2007-12-6 11:08 | 显示全部楼层
医保和养老保险都是按照毛工资比例缴纳。
但是医保月毛工资3562,5欧以上,只提3562,5的百分之7或者8
封定了。
给人感觉为什么医保每个月一样,养老有时多扣有时少扣。
是因为月毛工资超过医保3562欧容易,
想超过养老封顶月毛工资5250欧不容易。


Monatliche Beitragsbemessungsgrenzen

Renten- /Arbeitslosenversicherung  Kranken- /Pflegeversicherung  
West Ost West   (+ Berlin-Ost) Ost  

1996 8.000,00 DM  6.800,00 DM  6.000,00 DM  5.100,00 DM  
1997 8.200,00 DM  7.100,00 DM  6.150,00 DM  5.325,00 DM  
1998 8.400,00 DM  7.000,00 DM  6.300,00 DM  5.250,00 DM  
1999 8.500,00 DM  7.200,00 DM  6.375,00 DM  5.400,00 DM  
2000 8.600,00 DM  7.100,00 DM  6.450,00 DM  5.325,00 DM  
2001 8.700,00 DM  7.300,00 DM  6.525,00 DM 6.525,00 DM
2002 4.500,00 EUR 3.750,00 EUR 3.375,00 EUR 3.375,00 EUR
2003 5.100,00 EUR 4.250,00 EUR 3.450,00 EUR 3.450,00 EUR
2004 5.150,00 EUR 4.350,00 EUR 3.487,50 EUR 3.487,50 EUR
2005 5.200,00 EUR 4.400,00 EUR 3.525,00 EUR 3.525,00 EUR
2006 5.250,00 EUR 4.400,00 EUR 3.562,50 EUR 3.562,50 EUR
2007 5.250,00 EUR 4.550,00 EUR 3.562,50 EUR 3.562,50 EUR



原帖由 a9hb@dolc 于 2007-12-5 21:21 发表
$考虑$
这个我也不敢说.
但有些医保(公保)是以工资的%来交的,
是不是属于这种情况?
我的医保是按月交的,和工资无关
所以从Weichnachtsgeld没扣医保

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发表于 2007-12-6 13:44 | 显示全部楼层
原帖由 pidi 于 2007-12-6 10:08 发表
医保和养老保险都是按照毛工资比例缴纳。
但是医保月毛工资3562,5欧以上,只提3562,5的百分之7或者8
封定了。
给人感觉为什么医保每个月一样,养老有时多扣有时少扣。
是因为月毛工资超过医保3562欧容易, ...


正解$握手$ $握手$
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