给自己找个理由跳槽

MainzCC

看了些跳槽的经验贴，想想自己也工作了快５年啦，是不是也该换换啦？

可想想公司对我也不错，生孩子期间也一直给保留着位子（当然法律规定是应该保障的），也曾经给涨过一点工资（虽然涨的只是奖金，还真的不多，而且就一次），每年年底也给过些Ｂｏｎｕｓ（但是不是现金，而且没怎么增长）。工作么，没啥难度，重复工作的多，但有时也有新东西学，总的来说，就是原地踏步，混日子不错。公司从去年开始就开始扩大，几乎每个月都有新人来，这是好是坏呀！同事之间么，大多是男的，还算融洽吧，可我和他们真没啥共同语言。

公司所在的城市不大不小，中等，离老公的工作单位也不算很远，两人还总算能住一块。就怕跳槽跳远了，还搞个两地分居就不好了。

不知道怎么给自己找个跳槽理由，好下决心去准备，跳槽也要有理由，才有动力呀！

另外，如果真准备跳槽了，到处投简历的话，老板很有可能知道的呀，因为同行之间好像圈子不大，都熟得很呢！那真要跳不成，老板那印象可就不好了呀！$考虑$

[ 本帖最后由 MainzCC 于 2008-7-4 11:57 编辑 ]

mausreis

在周围既定范围内申请了再说，说不定哪天交了好运呢。没有特别好的Angebot就混混日子，多留点精力给自己的小家庭也不错，怎么也比收入高但疲于奔命强。

gast

原帖由 MainzCC 于 2008-7-4 11:19 发表
看了些跳槽的经验贴，想想自己也工作了快５年啦，是不是也该换换啦？

可想想公司对我也不错，生孩子期间也一直给保留着位子（当然法律规定是应该保障的），也曾经给涨过一点工资（虽然涨的只是奖金，还真的不多， ...

女人，还有孩子，就当个混混算了。想奋斗？下辈子吧。:)

我还活着

当你想找理由跳槽的时候这就已经是你的理由了。

muschel

原帖由 gast 于 2008-7-4 12:48 发表


女人，还有孩子，就当个混混算了。想奋斗？下辈子吧。:)

眼界够浅的
人家女强人就是高龄之前生完孩子，开始奋斗的
名曰
任务完成了，没烦心的咯
孩子么，家里老的，保姆啥的，带的多了去了

多事之秋

第一份工就待了5年算是很长了，仁至义尽了，你跟老板说想找新的挑战，老板也会很理解的，德国人有几个第一份工就待这么久的啊？每次面试，面试官都会先自我介绍，他们大部分在那些公司待的年份都很短，而级别却已很高了，说明就是跳过槽的，很正常，不要有心里负担

黄玫瑰

支持楼主跳槽。生完孩子，正是重新奋斗的好时机。一辈子，给自己争取的时间和机会并不多。

Benzin

原帖由 MainzCC 于 2008-7-4 11:19 发表
看了些跳槽的经验贴，想想自己也工作了快５年啦，是不是也该换换啦？

可想想公司对我也不错，生孩子期间也一直给保留着位子（当然法律规定是应该保障的），也曾经给涨过一点工资（虽然涨的只是奖金，还真的不多， ...

挺奇怪的，对自己现在的工作位置也不是不满意，为什么就因为在一个位置上工作5年了就觉得该跳槽了呢？难道跳过去的一定就满意吗？有的时候光看待遇是不够的，个人认为工作环境，氛围也很重要，要不会折寿的。所以还是综合考虑后再决定，别为了跳槽而跳槽。