flyboy
发表于 2009-9-22 20:55
我投到这个数后遇到了严重瓶颈。好像再也没有什么可以申请的地方了。这是我最郁闷的。真是要拼耐力了。
四大 发表于 2009-9-21 21:52 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
我投了也60封左右了，也遇到瓶颈了。只能每天等新出的。
然后我就想读博了。然后我问了下带我的assistent。他竟然告诉我，我这种性格更应该在工业界，而不适合读博。读博要耐得住寂寞，还有非常扎实的基础知识。晕倒。彻底没路子了。
四大
发表于 2009-9-22 21:07
不好意思，问个问题
abgeschlosseneBerufsausbildung 这种Profil 是不是要的是Ausbildung出来的人，不是大学毕业的？{:7_449:}
药房老板 发表于 2009-9-22 21:58 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
没错。一方面待遇不会有大学毕业的那么高，另外一方面需要的知识比较专业，没有指定azubi经历的得需要更长的磨合期才能胜任。
hellenstein7
发表于 2009-9-22 22:42
一个月没有消息基本上就out 了
orionsnow 发表于 2009-9-16 22:49 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
申请过bosch的一个实习位子，等了6个月， 才给了确认信，当时我已经从其它公司实习回来了{:5_370:}
arbeitmfreiheit
发表于 2009-9-22 23:57
有间隔长的也有间隔短的，最短的是当天申请两次，一次online，一次直接发信箱，结果最后收到一个被拒一个邀请。还是一个超大公司。。。。
四大 发表于 2009-9-21 00:18 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
人事部和技术部门。。。
四大
发表于 2009-9-22 23:57
没错。企业真正缺人招人的时候，也不管Kandidaten是否非常符合要求，收人那是相当快地。当不缺人时候，那就不会有人理了。太多招工信息其实就是广告。
有时候碰到非常符合要求又十分想去的，其实人家半年前就已经找好人了，估计可能Probezeit都过了，可招工信息还在哪儿挂着呢。
有时候申请位置A，结果却得到位置B的面试。
有时候申请同一个位置两次，得到一次据信一次面试机会。
有时候随手申请一个要求符合只有百分之二十的位置，就是因为公司好手痒，却能得到一个面试。
。。。
世界之大，无奇不有。经常想对两个月前的我说：申请工作不是这么申地。。。
chenboy
发表于 2009-9-23 01:56
祝贺祝贺，我有个申请等了4个月呢，不急不急
四大
发表于 2009-9-23 11:44
祝贺祝贺，我有个申请等了4个月呢，不急不急
chenboy 发表于 2009-9-23 02:56 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
等了四个月结果如何？
我现在能收到一个据信都为之兴奋，至少这个世界没有把我遗忘。有些时候无论据信还是其他信息一点都没有，就好象真空的感觉。。。
鲁尼
发表于 2009-9-23 19:14
同上所感
弹壳
发表于 2009-9-23 19:31
7月底到8月底的时候，几乎一个星期都没信
以为到9月会好起来，
也就一个星期2，3封拒信。
PA人都去哪啦！
四大
发表于 2009-9-24 11:01
我的申请经验是：
1. 申请一定要海投。这个世道是没有道义可言的。人事部门的人会把百分之七十的简历直接筛选拒绝，只有百分之三十或者更少的才能到Fachbereich那里。而那百分之七十的里面有很多是符合要求的，反过来，那百分之三十里面也未必都符合标准。
2. Anschreiben就是写的不好也没事，主要是简历要做的好。我切身体会，自己写的Anschreiben投出来三个面试，改完后一个面试都没有投出来。简历要突出重点，全面，严谨。工作经验，特长，职业目标等要写得清楚，靠前。