monster那些找工作的网站也靠不住，很多工作是过时的，可除了这样的工作中介，难道还能一个一个公司的网页上去找吗？http://www.wlw.de/ 这个网站能帮一些忙，帮你找到一些公司的网页。否这哪里去知道这个世界上有什么公司。
41# 四大
不知道楼主是学什么的？我找工作也找得很郁闷，投了也快100份了，可以也没有得到什么面试机会，还有一大半连个反应都没有，只有干等着。{:5_382:}
看到上面说，Lebenslauf很关键，不知道有没有什么TIPP吗？
通过内部人介绍，有时候也是好方法。不过现在是很难找工作，有人就告诉我，招聘职位的信息就是广告，就是看看有没有人来，来的人如何，实际上公司根本不要人。砍还来不及呢。
本帖最后由 四大 于 2009-10-1 14:40 编辑
41# 四大
不知道楼主是学什么的？我找工作也找得很郁闷，投了也快100份了，可以也没有得到什么面试机会，还有一大半连个反应都没有，只有干等着。{:5_382:}
看到上面说，Lebenslauf很关键，不知道有没有什么 ...
frankfurthmk 发表于 2009-10-1 13:38 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
其实写 Anschreiben 和 Lebenslauf 都是每家有每家的说法。就连 DUDEN 和专业申请咨询师说的都不一样。我只能说我的个人经验是 Lebenslauf 很重要，很多时候 Lebenslauf 是最先被人事部的人第一眼仔细看的文件，而不是 Anschreiben。Lebenslauf 要注重简洁，全面并且突出重点。比如最好有照片，第一部分是个人信息，第二部分就要直接进入工作经验的介绍。有些人经验丰富则可以在个人信息后注明 Profil 和 Karriereziel，然后再给出工作经验介绍。工作经验介绍是最最关键的部分，一定要格外认真对待，要写的具体详细，为了节省篇幅和保持内容简介写关键字即可。包括按时间顺序所有做过的项目领域，内容，地点的介绍，个人在项目中职位的介绍以及涉及的技术和专业技能的介绍。其实只要是自己做过的有实际操作经验的，都可以写进去，人事部门的人是不管那些是不是有义务的还是无义务的实习或者毕业论文什么的。当然如果是工作经验，那就要写的更加具体，毕竟真正的工作经验和学校里的还是有实质性区别的。其他的顺序就不那么重要了，比如之后可以有受教育程度，其他专业技能，其他进修和证书，社会活动，语言程度以及兴趣爱好等。
说了这么多，希望对你有帮助。祝你好运！
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通过内部人介绍，有时候也是好方法。不过现在是很难找工作，有人就告诉我，招聘职位的信息就是广告，就是看看有没有人来，来的人如何，实际上公司根本不要人。砍还来不及呢。
CFD 发表于 2009-10-1 14:20 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
没错，完全正确。
经历相似。最近郁闷至极。
跟同事套词，被当家具。
干活时候，任何人都能把你摆来摆去，惦记你的时候就是逼迫你再多干活的时候。
44# 四大
恩，谢谢了
我再修改一下我的Lebenslauf
世道艰难啊！！
看招工看的眼花，发简历发的手软，等面试等的颈酸，何时才是尽头啊！！！
大家一起共勉啊 ！
其实写 Anschreiben 和 Lebenslauf 都是每家有每家的说法。就连 DUDEN 和专业申请咨询师说的都不一样。我只能说我的个人经验是 Lebenslauf 很重要，很多时候 Lebenslauf 是最先被人事部的人第一眼仔细看的文件， ...
四大 发表于 2009-10-1 14:35 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
我也同意，我觉得Lebenslauf相对更加重要，如果本身Lebenslauf没什么吸引人的地方，你的Anschreiben写得再惊天地泣鬼神，用处也不大(当然排除小事件)。人事部最想看的是你的Profil。