qwycd 发表于 2012-12-8 13:36

谢谢LZ的经验贴，用自己的弱项和德国人天生的强项拼，输了也不是你的问题。公平的话全部用英语。

这样的帖子在工版太少了！全是些乱七八糟的umfrage。

纽约纽约 发表于 2012-12-8 14:41

我觉得和性格也有些关系吧。有些人，是人越多，越人来疯。有些人则喜欢安静细致的分析问题。
如同LZ说的，这是双向的选择。性格如果和公司文化不合，工作起来也是痛苦。

你好2010 发表于 2012-12-8 21:05

做过四个大公司的ac,身心俱疲，不过受益很多。我一般都是team里面最aktiv的人，不过被批反应太快，论据缺乏

纽约纽约 发表于 2012-12-8 23:17

你好2010 发表于 2012-12-8 21:05 static/image/common/back.gif
做过四个大公司的ac,身心俱疲，不过受益很多。我一般都是team里面最aktiv的人，不过被批反应太快，论据缺 ...

呵呵
你是不是话没过脑子就说了阿{:5_383:}
那你德语够好的

另外
中国人可能比较容易动脑子的时候就比较安静
所以有可能给人留下不积极的影响

ealincoln 发表于 2012-12-8 23:43

纽约纽约 发表于 2012-12-7 23:01 static/image/common/back.gif
谢谢 lz分享
都说讨论要积极
你说到底多积极算数阿？

就是要尽量多说话啦，要让别人看起来有Teamgeist

ealincoln 发表于 2012-12-8 23:43

sparsity 发表于 2012-12-8 13:23 static/image/common/back.gif
哪里人？这种人能力一般，最大的特点是皮厚

阿非兄弟。。。

纽约纽约 发表于 2012-12-8 23:47

ealincoln 发表于 2012-12-8 23:43 static/image/common/back.gif
就是要尽量多说话啦，要让别人看起来有Teamgeist

Teamgeist也确实得通过交流才能体现了
{:5_383:}

崔家少奶奶 发表于 2013-1-19 12:18

纽约纽约 发表于 2012-12-8 23:17 static/image/common/back.gif
呵呵
你是不是话没过脑子就说了阿
那你德语够好的


中国人可能比较容易动脑子的时候就比较安静
所以有可能给人留下不积极的影响

这句话很赞同，我觉得ac的时候应该能够把思考的过程也落实到语言上，显得aktiv一点。但是我思考的时候就很安静，等我想说话了，人家又没时间来等我

纽约纽约 发表于 2013-1-20 00:52

崔家少奶奶 发表于 2013-1-19 12:18 static/image/common/back.gif
中国人可能比较容易动脑子的时候就比较安静
所以有可能给人留下不积极的影响



我也被一个AC在事后评价不够积极
当时我心里就怒了
那几个德国人东一锤西一下，毫无struktur, 如果不是我给的hinweisen，根本在有限时间讨论不到重点的东西上
不过话说回来，我也有不对，思考的时候不爱说话
解决的办法就是laut denken
把你思路的过程说出来，先别分析对不对，反正是brainstorming

崔家少奶奶 发表于 2013-1-20 00:58

纽约纽约 发表于 2013-1-20 00:52 static/image/common/back.gif
我也被一个AC在事后评价不够积极
当时我心里就怒了
那几个德国人东一锤西一下，毫无struktur, 如果不是 ...

我也是这个感觉，我在思考的时候，他们说了一大堆，然后都偏题了，我指出他们没有围绕题目，他们嫌我在浪费时间。。。
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查看完整版本: 汇报一下accenture AC的失败经验