本帖最后由 米罗格拉斯 于 2012-12-18 11:10 编辑
pcp013 发表于 2012-12-18 10:48 static/image/common/back.gif
我入职45k，一年后60k。没有跳槽。
是咨询行业么？加薪幅度那么大。牛人阿！应该是你太出色了, 老板都不忍心剥削你!
本帖最后由 纽约纽约 于 2012-12-18 11:14 编辑
fusion 发表于 2012-12-18 09:05 static/image/common/back.gif
吹牛骗到zu小心试用期被裁，我们刚裁了个
你这人说话好奇怪
从哪儿得出莫名其妙的结论
太自以为是
有攻击性
不是修养好的表现哦
谦虚宽容一点看待别人
你自己的路也会走的长一点
顺一点
纽约纽约 发表于 2012-12-18 11:07:17static/image/common/back.gif
fusion 发表于 2012-12-18 09:05
吹牛骗到zu小心试用期被裁，我们刚裁了个
你这人说话好奇怪
从哪儿得出莫名其妙的结论
太自以为是了
不是修养好的表...
就讲个身边的例子，哈哈， 你想多了。ls的例子挺好，起薪其实不是太重要，套用一句港片话，就是要开心才好，其他一切浮云
fusion 发表于 2012-12-18 11:16 static/image/common/back.gif
就讲个身边的例子，哈哈， 你想多了。ls的例子挺好，起薪其实不是太重要，套用一句港片话，就是要开心才好 ...
是我有点急躁
误会你了
不好意思{:5_383:}
咨询行业50起是正常吧，你喊价要是喊低了，人家觉得你自己没底气，价格嘛都是谈出来的，他要真想要你，你喊价超过他预期了人家自然会再跟你讨价还价喽。郁闷的是你一个40K，人家一口答应了，你这头郁闷着呢人家在那边偷笑~~
midshipman 发表于 2012-12-18 11:47 static/image/common/back.gif
那要是一直没有跳槽呢？
那就走Tarif或者向LS那位 入职45k，一年后60k这种可遇不可求似的加薪方式了
himmelblau 发表于 2012-12-18 12:09 static/image/common/back.gif
55K和60K，工作内容和权责上一般不会有太大变化。如果公司有Tarif的，不跳槽过几年也会拿到这个数。
...
Junior 和 Senior的区别吧 {:5_383:}