本帖最后由 Darkpriest 于 2013-6-29 09:53 编辑
看不懂LZ在比什么。。一个是技术岗位，一个是服务类非技术岗位。。比如你想当个红娘销售，问你那么多技术干嘛？要求的可不就是外表，亲和力这些只能通过问乱七八糟的问题来了解的个人特征么。。
再说了，不管怎么作秀，只要有人实实在在找到了工作，得到了学习的机会，有什么可批判的。。
8，90年代中国需要大学生，结果80后很多人跟风的去读大学。进入2005年以后，考研又成为一大热，大批人跟风去读研究生。这就是盲目跟风的体现。搞IT得一定就比卖保险，卖厨具的更先进，更高明，更有面子？也许！但我倒觉得相当一部分学IT的学理工科的，你让他转行去他卖厨具，卖咖啡可能更适合他，在这个领域获得更大的成功。
我觉得还是不要瞧不起这个节目的一些企业，你搞技术的不想搞低端销售那你就专供技术。想转行的干干咖啡，干干策划，也是一个路子。人还是不要太浮躁的好！
这个其实说起来很简单：
单一的专业性人才——打工族，无论做到多高。薪水高低和职业前景的好坏决定性因素是专业。
复合型混合型人才——管理族、创业族、老板族。专业背景不太重要，最重要是多方面的混合型知识和才能。
德国足球加油 发表于 2013-6-29 00:26
德国呆久了呆傻了吧， 工程师也要为市场服务。工程师做到头也是个打工仔。
我觉得也是傻了。而中国人好像也只能在德国搞搞技术。在国内，学市场营销，广告策划，媒体，文化传播，教育的，都能找到工作，在德国呢？？中国人干技术才能拿到饭碗。。。。。。
本帖最后由 Jiao-Zi 于 2013-6-29 10:57 编辑
sjkk 发表于 2013-6-29 09:48
你是学IT的，不是每个人都是学IT的或想搞IT。读书有读书时的理想，找工作了首先是为了生存和面对现实。读 ...
用IT举个例子而已……不是每个人都想做IT，但是我推荐每个人都学点技术、原理性的知识！
各行各业，都需要有点技术背景吧？
【不过，你要是真的想去做红娘，卖香皂，不要技术也罢……】
但是高级的销售，一定要懂技术……懂需求…… 销售是门很高深的学问，销售人员要懂产品、懂客户！懂技术、懂人情！
如果你销售车床，连练技术参数都搞不定明白，怎么帮助客户挑选最合适的产品？
读理工科不想搞技术的的确很多这点没错，我也不想一辈子做技术，但是这不代表“一个人没做过技术”是件好事！
你说找工作要实用些，“实用”不是空谈！
在我看来，销售机械产品的要懂机械，销售软件的懂编程、懂需求，这才是实用。
用最简单的销售举例，销售什么产品，至少要懂他的原理吧？这点总是要学的吧？
销售人员学产品原理，不一定会比做技术的人去销售更出色。
再拿软件行业举例吧，做开发的都是要应付客户的，其实也是在同时做销售了。
很多开发人员都在给客户推荐更合适的产品，同时也根据客户的需求做自己的改进……
单纯的销售，如果什么技术都不懂，有什么优势？
最后，提醒你一句，读个master真没啥了不起的。
在德国我们语言比不了德国人，文凭也不值得一秀，我们拿什么跟德国人竞争呢？
不用学技术？
本帖最后由 Jiao-Zi 于 2013-6-29 11:02 编辑
sjkk 发表于 2013-6-29 10:02
8，90年代中国需要大学生，结果80后很多人跟风的去读大学。进入2005年以后，考研又成为一大热，大批人跟风 ...
你这点说的对，不一定读大学才是出路，每个人都有适合自己的路。
很多行业的人没有必要读大学的。
但是在目前的中国，对于大部分城市孩子来说，不读大学不现实。
既然大批人跟风 ，就必然有跟风的道理……
一个电视节目，干嘛一定要较真啊
中国的电视是给傻子看的,呵呵
在德国面试，自然要准备技术细节，例如做embedded programming 的自然要知道UML, Unit test,如果在汽车行业，则连ISO26262，具体code review细节，工具都要说的出来的。
行家一伸手，就知有没有，所以一般1个小时的面试，足以考察很多技术细节了
你要是和真正的大老板面试，估计也和非你莫属差不多
money-money 发表于 2013-6-29 11:01
中国的电视是给傻子看的,呵呵
在德国面试，自然要准备技术细节，例如做embedded programming 的自然要知 ...
小公司比较谨慎，问的多
大公司财大气粗，抵御风险的能力强，所以不怕看走眼一两个人
行家也不是光靠耍嘴皮子的，不仔细问问，小心看走眼！
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