9304890 发表于 2013-8-12 19:13

公务员的待遇，一般是不错的。

清丽脱俗 发表于 2013-8-12 19:33

本帖最后由 清丽脱俗 于 2013-8-12 19:35 编辑

底薪3年涨百分之五.前提是没人能把你挤走,在行业排名第一那种大公司,铁饭碗那种.留在这种公司久的话,好处就是培训会增多.三年后会有些管理层的培训,就算你以后不想干,跳槽,凭着这些管理能力的培训可以胜任更高一级的工作.不过如果你的工作是很多人都可以取代的,例如保安收银会计一类的,估计加工资的机会更少. 大家的生活水平实际是在下降.但如果生孩子,就会有些补助.

猫厨 发表于 2013-8-12 19:45

9304890 发表于 2013-8-12 19:13static/image/common/back.gif
公务员的待遇，一般是不错的。...

政府雇员和公务员两个概念

白日梦里 发表于 2013-8-12 20:04

前年12%去年3.8%今年2.2%下坡路啊{:5_371:}

liheni 发表于 2013-8-12 20:29

老公涨了，偶木得涨{:2_227:}

乐水鸣佩环 发表于 2013-8-12 21:21

人比人，气死人

吃花生的大灰狼 发表于 2013-8-12 21:21

我们公司AT的每年涨，TA不确定。

江南织造 发表于 2013-8-12 21:27

ERA年年涨, 今年和明年好像加起来7%左右, 估计还是跟不上通膨率

活在记忆里 发表于 2013-8-13 08:04

jinhuaH 发表于 2013-8-12 12:16
德国没有把加薪跟经济物价联系的条款，所以加不加薪，因公司因人而已，不象有些美洲国家是加薪速度最低要跟 ...

劳工的解释就是这样,其实就是自己安慰自己.

活在记忆里 发表于 2013-8-13 08:05

AV_Rammstein 发表于 2013-8-12 13:15
看你是AT还是Tarif的合同咯，AT的话要和雇主谈

是tarif的合同.没人可以谈的.
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