幽雨听弦 发表于 2014-2-14 18:36
目前不是很方便说，双方还在最后商榷，不过收购是肯定的了，欧盟已经签字了
收购方是很大的一家公司，全 ...
南非当地人挺好的,就继续做看看
chinapope 发表于 2014-2-14 18:24
男生没戏
男生可以泡酒吧。不过基础没有打好，再和德国人聊天也改善不大，写还是错误很多。改善的是词汇量和俗语。
为什么和德国人dating了就是德语好的支持论据？我就见过dating了好几年仍然说的口音极重语法糟糕的人
德语不好被指责是正常的， 提高不就行了，也算是提高的动力
我运气比lz好一点点，由于工作需要，我常常要写一些带强制口吻的信件，措辞很重要，轻了重了，不够官方或者太官方都不行。还好 我对面的老头儿人比较好，每次写完我都给他过目，他会给我改，无怨无悔{:5_387:}，不过拿他改过的给头儿过目，头儿都能给你全改了{:5_352:}，完全按照自己口吻。所以，不要太在乎头儿怎么说，主要是要知道他是一个什么样的人。就算德国人写的东西他都未必都满意的。{:5_383:}
赶紧骑驴找马吧 印象留下了估计很难改观了
德语基础没打好 谈n个朋友都没有用的 因为这个最直接的帮助是提供了更多的练习机会而已 除非谈的朋友德语理论基础特别好而且特别能教人的（德国人也不是德语都好的 类似中国人的中文水平）然后定期学习
认识几个 说的是很快很溜了 就算口音不重 仔细一听语法错误还是很多
和lzmm短信聊过，感觉说话清晰，有条理，又聪明好学，到哪里都不愁没好发展的。mm加油
Specht 发表于 2014-2-14 20:11
说实话，在德国生活的绝大多数外国人德语都不怎么样。
德语本身就很难学，对于非母语的人来说，想完全达到 ...
是的，现在在公司做论文，发现一些外国人正式员工德语也没有完全达到母语的水平，听力应该没问题，表达还是差一些
楼主你别怕，说明你专业方面技术方面一点问题都没有
这种Review每年都会做，老板不都是先肯定一下你好的方面，然后再说点要你提高的方面嘛
你就是再优秀，他也不可能那么说，一方面把你说太好了，你就该提涨工资或者升职了，另一方面就是那样你会松懈，就不给他努力干活
说点你不好的方面，你才不好意思跟他提涨工资，才有动力完善自己给他创造更多价值
放心吧，应该没问题的
如果关系好的话，你可以问下你同事的review是啥情况，交流下，说不定还没你好呢，只是方面不一样而已
反正不管怎么说，老板提出来了，就认真对待，努力提高吧，让老板看到你在努力就可以了, 加油
Aquaspirit 发表于 2014-2-14 16:32
如果和德国人一样的薪酬待遇，那么上司要求语言水平和工作能力一样也是合情合理的啊。
的确是这么回事