smyazh12 发表于 2014-8-24 10:08

关于抗压测试

询问一下，是否面试中，大部分公司对于抗压测试都是谨慎使用？
一个德国hr朋友说，这样做，公司有很大风险，导致面试的员工对于该公司有负面抵触情绪，即便给了Zusage也不会来？
记得以前看过一篇国内因为面试产生的法律问题，一个姑娘去宾馆面试，被要求脱衣，结果报警。该公司负责人说在进行抗压测试。。。我认为这是曲解了抗压测试，毕竟，压力测试只是在特定环境中谨慎质疑面试者的能力，而不是侮辱对方人格，也并不是所有工做位置都需要该测试。

live 发表于 2014-8-24 11:13

要求脱衣应该是借机性侵吧。不管怎样还是要注意谨慎使用。

江南织造 发表于 2014-8-25 18:30

我碰到过，不过不是面试，是Entwicklungsgespraech

HR和我领导都在场

adgjl 发表于 2014-8-25 19:30

你们被楼主带沟里去了。那个例子是抗压测试么？不管你信不信，反正我是不信了。

乐水鸣佩环 发表于 2014-8-26 13:05

你用不用这个得看你工作岗位的性质，比如你给研发的人弄什么抗压测试？ 客服的人就算通过了你的抗压测试，也难保时间久了不会疯掉。

幽雨听弦 发表于 2014-8-26 15:33

是那个传说中的什么antistress？？？？还是什么什么stress的来着？？{:5_339:}

bjzjyang 发表于 2014-8-26 15:37

楼主这小道消息胡扯呢吧。 见过一次压力测试。 算算术。 上来给个数， 让你减一个数或者除一个数，循环往下。错了，再从开始的数字算。
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