感觉这个老板很厚道啊。为什么不答应呢？
诚实的楼主。老板提出的条件也很好。可以在家办公。祝好孕。
很fair，换其他老板就不给合同了。楼主接受
本帖最后由 krap 于 2014-11-21 09:37 编辑
老板不错，给了个很公平的Loesung，不过也马上作为二宝妈觉得，就算20小时一周，楼主也接不了，一开始工作，这20小时也是个半职。我是很难想像出了Mutterschutz去20小时的，即便是在家工作那也得工作啊，特别是刚接新的位置，更不能马虎。。20小时，除非家人非常支持，否则会很stressig。。何况家里还有老大。。
另外，前面4个月的工作，其实也就能Einarbeiten吧。。熟悉工作环境，做做小东西，同事都熟悉不起来。。
我觉得楼主的Plan非常不合实际，现在的纠结也是自己给自己出了个难题。退一步，我放弃这个合同，休息半年，生宝宝，带到一岁，交到幼儿园，重新开始找工作。。楼主也不是一胎了，怀孕很难说能不能一帆风顺（当然是希望楼主一切顺利哈），我们小分队各种情况的都有，也就是说这4个月，你能否一直在工作，也是个Fragezeichen。。
还是应照顾宝宝为主
真厉害。夫妻全职是不是有请保姆？佩服全职俩娃的家长
既然是小公司，肯定需要人手。老板已经很不错了。但我觉得一周20个小时还是有些头痛。等孩子大了再说吧。
如果很喜欢这个工作、家人也很支持，就可以接受；如果可有可无/也没有太大的经济压力，那就安心怀孕生宝宝。一岁之后再找工作。哈哈，娃娃一岁之后再去这个公司找呗。
不过对于我这种人来说，我觉得我肯定会接受。不然闲的确实无聊。即使孩子生了之后无法保证20个小时，辞职也行。