合同有看不懂的内容，请各位帮忙
本帖最后由 小白小白小白白 于 2015-7-6 22:01 编辑公司发来了电子版的实习合同，上面写了每月1423.54欧，每周工作38.5小时。10天Erholungsurlaub，后面括号里写了详细的6天Betriebsurlaub，有几个问题请教。
1、每月Brutto1423.54欧，我是单身无孩的学生，freiwillig实习，应该交多少税？税卡我还没领，不知道该是几级税卡，税后Netto还有多少？
2、10天Erholungsurlaub，6天Betriebsurlaub，这两者是什么关系？是相互包含的关系，还是互相独立的？
3、我学生签证上的Zusatzblatt写了关于打工的120天规定，但是不清楚120天是怎么计算的，是每个自然年吗？每年1月1号会重新计算打工时间吗？我这个实习从2015年9月1号到2016年2月29号，每周38.5小时，这样符合签证的打工规定吗？
先谢谢各位前辈了 1.学生是0级，但是freiwillig的实习还是按照1级来算把？至于剩下多少，自己去brutto-netto网站算一下就知道了。。。。
2.自己问公司人事就好了嘛。。。
3.完全不用担心这个。。。 我实习时连税都没交 1，fw的实习参考正式工作的扣税法，唯一的变数在于医疗保险
2，不出什么大事别用这个假，所以也不用多想
3，按自然年度的工作日算 czhunter 发表于 2015-7-3 14:34
1.学生是0级，但是freiwillig的实习还是按照1级来算把？至于剩下多少，自己去brutto-netto网站算一下就知道 ...
谢谢，已经参考网站算法计算过了 sdf1sdf1232 发表于 2015-7-3 15:43
我实习时连税都没交
你实习是不是Pflicht的？ 抓紧时间 发表于 2015-7-3 15:45
1，fw的实习参考正式工作的扣税法，唯一的变数在于医疗保险
2，不出什么大事别用这个假，所以也不用多想
...
谢谢回复！
2、为什么不用这个假呢？是不是用这个假之后公司可能会不爽？认为我工作不认真？
3、哦，按自然年度算这么说，我就完全不存在打工许可日期数限制了 Erholungsurlaub = （国家法律规定的）法定休假
Betriebsurlaub = （企业统一的）停业休假 = 企业强制性规定的法定休假。
停业休假是法定休假的子集。
例：
圣诞节到元旦之间的停业休假减少你的法定休假的天数。
10天Erholungsurlaub，6天Betriebsurlaub = 你只有4天能够自由选择在什么时候休的法定度假。
个人看法，仅供参考。
Sky23 发表于 2015-7-3 16:22
Erholungsurlaub = （国家法律规定的）法定休假
Betriebsurlaub = （企业统一的）停业休假 = 企业强制性 ...
Betriebsurlaub 和 Erholungsurlaub 应该是并行的吧？不然半年全职才休10天算是低于法律规定的Urlaub了。我估计是他们圣诞节和元旦公司关门，所以有6天的Betriebsurlaub。楼主你问下公司嘛，然后来给大家一个反馈。
iamamajia 发表于 2015-7-3 16:38
Betriebsurlaub 和 Erholungsurlaub 应该是并行的吧？不然半年全职才休10天算是低于法律规定的Urlaub了 ...
通常情况下，是sky说的那样，但是楼主这个就等于半年只有10天，那少于基本规定了。我觉得他合同上应该有一句话写分开计算，或者楼主就再问问公司 雅情 发表于 2015-7-3 18:49
通常情况下，是sky说的那样，但是楼主这个就等于半年只有10天，那少于基本规定了。我觉得他合同上应该有 ...
我第一次在坛子里见到实习生纠结urlaub天数的 抓紧时间 发表于 2015-7-3 18:58
我第一次在坛子里见到实习生纠结urlaub天数的
也是，呵呵 雅情 发表于 2015-7-3 19:39
也是，呵呵
比如IBM德国给普通员工一年30天假，给实习生一个月1,5天假。
所以我不认为半年10天假很少，反而半年16天假才是奇怪 雅情 发表于 2015-7-3 18:49
通常情况下，是sky说的那样，但是楼主这个就等于半年只有10天，那少于基本规定了。我觉得他合同上应该有 ...
半年十天假的话是符合法律规定的吧！法律规定是最少24天Werktage或者最少20天Arbeitstage.LZ这种实习估计周六应该不上班吧！ 抓紧时间 发表于 2015-7-3 18:58
我第一次在坛子里见到实习生纠结urlaub天数的
不是要偷懒的，想着如果urlaub天数够的话，我可以合理安排一下，等考试季的时候回学校再verbessern几门课，以免额外请假 skycclea 发表于 2015-7-3 21:14
半年十天假的话是符合法律规定的吧！法律规定是最少24天Werktage或者最少20天Arbeitstage.LZ这种实习估计 ...
双休，周六不上班的 小白小白小白白 发表于 2015-7-3 22:20
双休，周六不上班的
所以我觉得楼上那位说的是对的。总共十天假，其中只有四天可以自由支配。 skycclea 发表于 2015-7-3 22:31
所以我觉得楼上那位说的是对的。总共十天假，其中只有四天可以自由支配。
好吧，我同学在奔驰实习，每周上5天班35小时，每月还有2天Urlaub，6个月就是12天，这么比较看，我的Urlaub天数比他少多了 实习这个事儿……我可以说我实习的时候没有假么，圣诞节前两天，整个办公室就我还有另一个学生以及一个特老实的同事……现在就是有法律在那摆着，原来白干活没有钱的都有啊，不就是一个正式进入职场的敲门砖么 northwester 发表于 2015-7-3 23:37
实习这个事儿……我可以说我实习的时候没有假么，圣诞节前两天，整个办公室就我还有另一个学生以及一个特老 ...
是的，我无所谓假期什么的，只要周末能基本保证就可以了，否则一直闲着，动不动就放假，我反而觉得闲着难受了。何况面试得时候总监和项目主管都问我能不能在公司做毕设，我就更要表现好点，争取毕设的位置了。学生嘛，苦点累点没什么的。我想搞清楚Urlaub的时间，主要是为考试季回学校verbessern考试做准备的 小白小白小白白 发表于 2015-7-3 22:20
不是要偷懒的，想着如果urlaub天数够的话，我可以合理安排一下，等考试季的时候回学校再verbessern几门课 ...
你学校真好，可以verbessern成绩 小白小白小白白 发表于 2015-7-3 15:57
你实习是不是Pflicht的？
不知道啊，大概是因为我不是德国的学生，不属于这个范围？ 小白小白小白白 发表于 2015-7-3 23:42
是的，我无所谓假期什么的，只要周末能基本保证就可以了，否则一直闲着，动不动就放假，我反而觉得闲着难 ...
楼主你还真是吊人胃口。你到底问公司了没有啊？不然你把合同中那段德文发上来看看呗。一群人猜测来猜测去的，不见得就能帮到你。 sdf1sdf1232 发表于 2015-7-6 15:01
不知道啊，大概是因为我不是德国的学生，不属于这个范围？
或许吧，我也不了解 iamamajia 发表于 2015-7-6 17:20
楼主你还真是吊人胃口。你到底问公司了没有啊？不然你把合同中那段德文发上来看看呗。一群人猜测来猜测去 ...
没问公司，不想在公司留下一个纠结Urlaub天数的懒散实习生的印象。合同部分我传了截图 小白小白小白白 发表于 2015-7-6 22:00
没问公司，不想在公司留下一个纠结Urlaub天数的懒散实习生的印象。合同部分我传了截图
看来你的确是只有4天的Urlaub可以自由支配，那6天的Betriebsurlaub是强制休假。但是严格来讲，你们公司因为12月24号和12月31号各放半天假，你总体的Urlaub天数就是11天，也不算低于法定休假天数。 抓紧时间 发表于 2015-7-3 18:58
我第一次在坛子里见到实习生纠结urlaub天数的
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