年薪30W的工作有新进展了，如果我没有要这个合同，我可以推荐给大家
本帖最后由 用户名很酷 于 2015-11-18 21:41 编辑之前的帖子在这里
http://www.dolc.de/forum.php?mod=viewthread&tid=1867005&extra=page%3D5
我把工作任务再说下，德国这家公司在国内还没有生产工厂，工厂还没有建起来，国内公司已经成立，目前只有8个人，其中包括销售、财务和人事，我的任务就是先在德国了解整个生产流程，整个工厂的运作，熟悉之后负责去中国建厂，由于德国公司不大，所以他们在面试的时候也跟我说的很清楚了，我不仅仅搞技术，除了technisch之外我还要负责kaufmaennisch的那块，等以后工厂建起来了，我以后的头衔可能是Betriebsleiter，目前的职位不是这个头衔，以后国内的整个工厂运作都要靠我，下面的人员也都由我负责
我前几天跟国内的分公司通了一个电话，是跟国内的总经理聊天，我告诉他们30W太少了，我要35W，对方告诉我他们北京分公司的副总也没有35W那么高，他把这个信息反馈给了德国总部。德国总部今天给我发了一个befristeter Vertrag，德国话合同年薪6万欧元，1年之后中国到底拿多少也不知道，中国有多少保险要缴纳，有多少天的Urlaub都不知道。这个有限期合同给我的感觉好像就是只想让我帮他们建工厂，如果建立起来了，我到时候要的工资偏高，他们可能就会在国内直接招别的人来顶替我了，我是这个感觉，因为他们避开了中国工资这块，所以我觉得他们有这个意思在里面，当然了，如果我到时候工资要的不高，他们或许还是会愿意用我的，毕竟我最熟悉流程
我现在有个问题啊，1年有限期的合同他们居然要半年的试用期，我记得好像有人说过半年的试用期对于1年的合同来说是不是太长了？一般情况下是不是1到3个月才算合理？
我接下来打算跟他们说下，应该把中国的合同细节都写进去，不然的话我还是不会同意这个德国有限期的合同
最后，如果我最后没有要这个合同，谁有兴趣我可以推荐他 年薪6万??? Casablanca 发表于 2015-11-18 21:19
年薪6万???
德国6万欧元，没写清楚 30万在昆山绝对是土豪的存在，我很多朋友在上海工作了5年都拿不到这个工资， 昆山各种基础设施建设也不差！楼主要是拿了Offer的话，如果招助理啥的可以考虑我，求抱大腿，哈哈哈！ 德国的公司在什么城市附近？ 试用期你可以试试看谈到3个月，如果确认想要你，问题一般不大 本帖最后由 paul871017 于 2015-11-18 22:43 编辑
你有5年工作经验跳槽还先来个 befristeter Vertrag。。。
是不是已经辞职被这个公司抓找软肋骑虎难下了啊？
乐水鸣佩环 发表于 2015-11-18 22:24
试用期你可以试试看谈到3个月，如果确认想要你，问题一般不大
公司总部在北德，1年的合同半年的试用期有点过分了，这个要求我肯定会提的 我也见过1年期合同照样是半年的试用期 paul871017 发表于 2015-11-18 22:38
你有5年工作经验跳槽还先来个 befristeter Vertrag。。。
是不是已经辞职被这个公司抓找软肋骑虎难下了啊 ...
我没有告诉他们我这边公司的情况，我觉得他们给我德国合同的考虑点有俩，第一点是我说了国内的薪资期望，在国内超过他们的薪资构架，他们知道给我中国合同薪资不满意的话我肯定直接拒绝，第二点是因为他们也不了解我，但是他们对于这个职位的要求比较高，毕竟是新建工厂，一旦工厂建成了，我的存在价值可能就没有那么高，或许到时候他们就可以找别人来替代了