国内德企，汽车配件行业，总监助理
大家好，本人男，马上博士毕业了(理工科)，在找工作中。最近联系了一家国内的德企，地点在太仓。算是熟人推荐的吧，所以一开始就是直接跟中国区事务部的老大(division director)谈的。对方说我可以先做他一年的助理，然后再转到技术部们(跟专业相关)，比如Projektleiter或者Teamleiter啥的。说句老实话，我不太清楚这个助理是干什么，心里有点虚。毕竟在这边呆了八九年了，回去直接当助理，对上对下都有很多与人打交道的工作，感觉一下子有点适应不了。不知道群里的大神们怎么看待这个职位的发展前景呢，年薪要个多少比较合适呢。谢谢！Director 的助理可不是秘书，这是典型的职业路线，多少人抢破了头的。跟着director 一年比自己在下面墨迹三年都强。很多大公司的人都是博士干三年，先要是candidate,然后有幸能拿到这种位置，然后就是往高管爬的。楼主估计仗着中国位置，跳上去了。不过这种位置也是高风险的，你要在一年时间跟人证明你有这个能力，不然的话，以后这家公司你的升迁之路就被堵死了。 就问一句，年薪开多少，我就知道回去是干什么的了。 适合小本干的活，博士实在委屈了 由于不知道你的专业以及雇主的产品。以下供参考
1. 汽车行业的工资在工程技术领域算高的，估计你们是Tier1，2，比主机厂要低一些
2. 所谓Division Director 是否是中国区一把手?
是的话要看其在公司的政治地位，如果他被干掉，其助理就什么都不是了，除非你特别牛逼
不是的话，要看其岗位是否重要。
3. 这个助理你可以理解位管培生，若公司内部其它员工没有留德经验，明摆着就是为了培养你。我想他不会脑子进水让一个PhD做一般事务性工作。
4. 工资和你的阅历有关，若你从未有过工作经验，可谈的余地不多, 若你带过团队，有企业或部门的管理经验，那就是另一回事儿了，总之你应该自己冷静判断，不要患得患失。
5. Just a reference, an experienced development engineer in a Tier 1 supplier, key Person, >10 years experience, 300/500k，如果是行业内屈指可数的 top10单说。 在国内没有过工作经验，就算做过一年的总助，就当PL或TL，压得住吗？
其实当当总助也不错的，可以熟悉整个公司的架构人事，如果是作TA方面的话，从研发到生产都可以插手 乐水鸣佩环 发表于 2019-9-6 09:30
适合小本干的活，博士实在委屈了
如果是缸体类部件生产的话，技术方面的助理肯定得是相关领域的博士 太仓， 舍弗勒？ 留德华聚集地？ ziele 发表于 2019-9-6 09:42
由于不知道你的专业以及雇主的产品。以下供参考
1. 汽车行业的工资在工程技术领域算高的，估计你们是Tier1 ...
我的专业是Werkstofftechnik(Metall)，公司业务是白车身材料相关。Division Director是中国区老大，德国人，估计有50岁吧。 我没有任何工作经验，在德国读的硕博。我还打算要个30到35万一年，不知道现实不。 smokeash 发表于 2019-9-6 10:01
在国内没有过工作经验，就算做过一年的总助，就当PL或TL，压得住吗？
其实当当总助也不错的，可以熟悉整个 ...
TA方面是什么方面，没懂。 maidongxidemao 发表于 2019-9-6 10:49
Director 的助理可不是秘书，这是典型的职业路线，多少人抢破了头的。跟着director 一年比自己在下面墨迹三 ...
我也觉得这个位置比较难得，比较锻炼人，但不知道能否干好，毕竟一直都在学校呆着。计划是先干着，然后转到与本专业相关的技术部门了。我也没打算入籍，高层的位置我不奢望。我其实还是想做技术方面的工作的，感觉更适合自己，干起来风险也小些。 既然想做技术，你不如直接问他有没有技术的位置直接给你？
国内的助理工作要求人勤快，心思细，办事快又好，出差加班不在乎，会察言观色，能言善辩可以迅速活络于各个部门。
报价的话可以根据你的预期给HR看看，我猜不会给出年薪20万以上。
最后别忘了问问，上一个助理为什么离职了。可能会让你对这个位置有更多的认识。 乐水鸣佩环 发表于 2019-9-6 11:47
既然想做技术，你不如直接问他有没有技术的位置直接给你？
国内的助理工作要求人勤快，心思细，办事快又 ...
所以他说干一年助理转技术部门，我是想直接从事技术相关的工作的，但他好像挺希望我当他助理的。再说了，20万，硕士毕业去都十七八吧。要是不超过20万，我肯定不去，想都不想。 现在国内高管助理很多都是要求博士的，接触的层次不一样，发展空间应该不错 5年前一个熟人，德国FH Diplom毕业，工厂流程相关，德国有2个实习经验，女生28岁，德国大众中国总公司经理助理，年薪入职是大约23万。楼主是博士，男工，30万一点也不多！ 东风41 发表于 2019-9-6 11:06
我也觉得这个位置比较难得，比较锻炼人，但不知道能否干好，毕竟一直都在学校呆着。计划是先干着，然后转 ...
要是不想走职业路线那还是算了，否则很累的。而且所有人都盯着你。那些说20万的真是不懂行情，13年德国博士的行情都是近30万的，现在30万至少了 乐水鸣佩环 发表于 2019-9-6 11:47
既然想做技术，你不如直接问他有没有技术的位置直接给你？
国内的助理工作要求人勤快，心思细，办事快又 ...
这种位置叫高级助理，德国这叫staff member 不是秘书。都是高管的跳板，要求很高的。上一任干好了就高升了。没干好也见不到了。 东风41 发表于 2019-9-6 10:55
TA方面是什么方面，没懂。
technische assistanz 顶一下，如果日后有研发方面的管理需求可以私下联系一下，对在中国的德国企业感兴趣。 感觉一到周末，工版就没人气了。 不好说，如果是大公司，这个位置可以，如果是小公司，就比较麻烦 前面也有人说，有人回来做了大众的总裁助理。可那毕竟是大众，世界前几名的公司。
以我对太仓的了解，有不少德国中小企业，所以具体要看公司的规模 goliath 发表于 2019-9-7 19:53
前面也有人说，有人回来做了大众的总裁助理。可那毕竟是大众，世界前几名的公司。
以我对太仓的了解，有不 ...
放心吧，就算小公司也不会真正秘书的位置招个博士的，那人家干两天就跑了。招博士的位置都是真需要博士的，博士怎么不得至少2万的月薪？一个小秘书5000都算高了。公司每个招人的位置都是有预算的，5000的位置绝对不会给你2万的，给5000，楼主根本不会考虑的。 goliath 发表于 2019-9-7 19:53
前面也有人说，有人回来做了大众的总裁助理。可那毕竟是大众，世界前几名的公司。
以我对太仓的了解，有不 ...
中型企业吧，全球万把人。我同学跟我说太仓那地方工资一般。 太仓消费不算高，房价 两万不到吧。环境优美，是个适合居住的地方。不过相对上海有些无聊。小孩高考的话也是分数线较高，别的都挺好。
我听说一个KIT的材料学硕士毕业进舍夫勒后自己努力内部应聘上某个大领导的助理，现在正在国内业余读博士呢， 据说前途不错。应该是个好机会， 祝贺你。 dong 发表于 2019-9-9 17:45
太仓消费不算高，房价 两万不到吧。环境优美，是个适合居住的地方。不过相对上海有些无聊。小孩高考的话也 ...
这个KIT的人好像我听说过，看来舍弗勒的留德华真不少啊。 dong 发表于 2019-9-9 17:45
太仓消费不算高，房价 两万不到吧。环境优美，是个适合居住的地方。不过相对上海有些无聊。小孩高考的话也 ...
不过我面试的那家比舍弗勒小多了，没有可比性。 exec. assistant 靠谱一点的公司博士毕业是正常的，一般另一个硬指标是至少还得有几年咨询公司经验，或者有MBA。是不是熟人引荐是一方面，只要不是看中你是在德国呆过，把你当个文化接口就好，你最好问问他给你提供什么有系统的培训。 great 发表于 2019-9-9 19:35
exec. assistant 靠谱一点的公司博士毕业是正常的，一般另一个硬指标是至少还得有几年咨询公司经验，或者有 ...
培训好像就是在德国本部培训一下，不知道是先回国还是现在德国培训。助理完事以后就转技术leader了，我不打算入籍，可能撑死混个中层吧。 东风41 发表于 2019-9-9 19:52
培训好像就是在德国本部培训一下，不知道是先回国还是现在德国培训。助理完事以后就转技术leader了，我不 ...
我指的是外部系统性职业培训，总部培训一般都是针对性产品，流程之类
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