hiahia哈 发表于 2021-3-22 11:35
不搞编程？哪个方向的？
信号处理
故乡的原风景 发表于 2021-3-22 13:59
信号处理
信号处理怎么可能不会编程兄弟
刚看到。做事思路清晰，知道自己想要什么，且决断麻利，年轻有为，无论在德国还是国内，长久发展都会很好的
本帖最后由 乐水鸣佩环 于 2021-3-22 14:45 编辑
如果只有这两份可以比较，肯定回国。
10多年前我第一份德国的offer还不如你呢，但是国内offer更扣才8500rmb月薪，这可是车厂中的老大啊，说明我本人的资历并不被对方欣赏或者说德国起薪依然远高于国内，于是只好留下。 现在不同了，国内给毕业生开出这么多，说明还是很欣赏你的简历的。
你如果老家不在上海，也可以把这当作跳板，逐渐向老家方向找。
德国的居留，对年纪轻的人还有点用可以欧洲方便旅游，但是中年后会越来越鸡肋。在德国的择偶选择面也会小很多。
在我看，只有一种女生适合德国，单身，家庭不错，父母康健，经济压力不大，可以随时沉默成本回到国内父母身边的。那德国可以满足你要看一看世界的愿望，而且提供一个较为安逸的工作生活环境。
我自己刚毕业的时候第一份工作也是远低于市场价格的，第二年跳的槽。
说一下接受低薪工作的原因：是为了长远来看进入一个特定行业，而当时的情况是这个行业非德国人进入比较困难，因为语言要求会稍微高一点。
后来发现，低工资往往还和一些其他不利因素绑定，比如公司小，比如老板吝啬，然后这两个因素还会造成同事间气氛紧张还有客户的低素质。中间容易出一些Drama耗费你本该用在其他地方的精力。
如果你国内过更好的发展，建议考虑一下国内，国内起步低，但是从长远看发展会好很多。长期来看社交圈比较容易打理，人的生活幸福感也更强。
如果留想留德国目前又没有更好的选择，可以先接下来把工签办了，然后试用期内不要放弃继续求职。
老板开低薪也就是想卡你目前没有其他工作，缺钱也却经验，你接下来以后可以再继续找，骑驴找马，不要怕变动，人挪活，树挪死。加油吧，祝好运！
故乡的原风景 发表于 2021-3-21 09:21
税前，好像不是说工程师这种稀缺岗位的蓝卡线是43065一年，估计是卡着这个线给的。
税前3500？？？？？我是洗碗工，我都跟这个工资差不多，也是13个月工资。。。。。。。
建议回国， 发展更好。
hiahia哈 发表于 2021-3-22 14:23
信号处理怎么可能不会编程兄弟
偏EE那种开发，和正儿八经的CS还是有差距的
乐水鸣佩环 发表于 2021-3-22 14:44
如果只有这两份可以比较，肯定回国。
10多年前我第一份德国的offer还不如你呢，但是国内offer更扣才8500 ...
车厂的case和国内IT NG价码不是一回事，这么比较没什么意思的
108411 发表于 2021-3-22 15:04
税前3500？？？？？我是洗碗工，我都跟这个工资差不多，也是13个月工资。。。。。。。
大厨工资更高，不等于大家都想去当大厨