萍聚 › 德国工作 › 好不容易拿到一个工作，却发现合同中有的条款不符合BGB

mildrose 发表于 2007-10-28 12:02

好不容易拿到一个工作，却发现合同中有的条款不符合BGB

好不容易拿到一个工作，却发现合同中有的条款不符合BGB。
比如，公司有权利向我的医生询问健康状况。
遇到这种情况，该直接和公司说修改合同，还是签下合同，如果公司询问我的健康状况，我有权利起诉公司。

还有会不会因为我对合同中条款有异议，公司会取消合同呢？

irvine 发表于 2007-10-28 13:08

楼主什么职业啊？从来没有碰到这种情况。。。

@春夏秋冬@ 发表于 2007-10-28 13:13

Betriebarzt?

WillyFromPhilly 发表于 2007-10-28 13:39

why dont u just check the bgb, ez as hell

mildrose 发表于 2007-10-28 13:59

和职业没关系吧。
我是informatiker，申请的是entwicklungsingeniuer software。

hops 发表于 2007-10-28 13:59

建议LZ还是问问律师吧
估计这儿没人比你法律强，还通晓BGB...

mildrose 发表于 2007-10-28 14:02

纠正一下，不是GBG，是SGB。
我也不熟悉SGB，但是这事儿曾经听说过，拿到合同看到这一条，隐约有些印象，所以就查了一下SGB。

[ 本帖最后由 mildrose 于 2007-10-28 14:05 编辑 ]

irvine 发表于 2007-10-28 14:06

原帖由 mildrose 于 2007-10-28 13:59 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
和职业没关系吧。
我是informatiker，申请的是entwicklungsingeniuer software。

当然有关系，如果你从事的是食品加工，医生之类的职业。不过既然你说是info的，就不明白你的雇主为什么要这么做了。

mildrose 发表于 2007-10-28 14:14

我也觉得很奇怪，很为难。还不容易拿到一份合同，却出现了让我不知所措的问题。

Blüte 发表于 2007-10-28 14:16

你们公司是不是有 Betriebsarzt$frage$

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