subset 发表于 2009-8-19 09:52

我这个人，要么搞不定，要么一轮搞定。

乡下妹妹 发表于 2009-8-29 00:03



这个，德国人叫做vitamin B,很管用的
soda 发表于 2009-7-14 02:29 PM http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
为什么叫这个名字呢？

eminor 发表于 2009-9-10 21:21

6轮。。。3加3

客服面了3轮，第一轮技术（部门主管面，大概3小时不到），第二轮人事（hr面，白话了1个多小时），第三轮也不算面，给合同什么的。
三个月之后去研发，第一轮技术（老板和工程师面，又是1个多小时），第二轮笔试（c语言等等，被关在小屋子里写答案，45分钟），第三轮人事（总部视频面试，对方3个人，中间掉线一次，大概2小时）。

sebastian18 发表于 2009-9-20 22:11

就是trainee面试比较变态 其他的都还好

liguo0909 发表于 2009-10-1 09:37

原来还是有很多高手一次就成功了的

dresden42 发表于 2009-10-8 09:03

我是一次面试就成了的。投了三份简历，得了两份Offer。{:4_290:}
不过那都是n年前好时候的事儿了，现在就不好说了。。。

浅缓 发表于 2009-10-8 13:50

看来大部分还是一轮就搞定了呀。。。

swiss_yang 发表于 2009-10-24 23:24

3轮，但是个人感觉还是第一轮最重要。
第一轮全是和你申请的职位有关的，技术啊，等等
第二轮就是公司福利
最后一轮就是走走形式了

magicstar855 发表于 2009-10-25 23:19

Lillidresden 发表于 2009-11-6 17:37

33# eminor


这个很厉害呀，一定是比较重要的职位

stan1978 发表于 2009-11-8 19:00

ha ha a h

haitao517 发表于 2009-11-17 23:12

6轮。。。3加3

客服面了3轮，第一轮技术（部门主管面，大概3小时不到），第二轮人事（hr面，白话了1个多小时），第三轮也不算面，给合同什么的。
三个月之后去研发，第一轮技术（老板和工程师面，又是1个多小时） ...
eminor 发表于 2009-9-10 20:21 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
敢问你面的是什么公司啊？

XIX公主 发表于 2009-11-18 14:56

一面之后的周末就敲定了。;)

阿布哈兹 发表于 2008-11-18 21:59 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

我也是！

Eric9 发表于 2009-11-29 12:07

看看结果，呵呵

Bobbyschatz 发表于 2009-12-1 17:46

我找实习和工作都没经历过二面，要么一面后就没戏了，要么一面后就搞定了。

Baren 发表于 2010-1-27 13:24

Der Unterschied vom Vorstellungsgespraechsrunden liegt darauf, auf welchem Unternehmen Sie sich bewerben und auf was für eine Position zugreifen.

wensundy 发表于 2010-2-4 13:05

本帖最后由 wensundy 于 2010-2-4 12:45 编辑

我实习是一面搞定，Geschaeftsfuererin恨不得当场给我合同，还跟hr说，我以后没时间了，别再给我找候选人了，我乐得心里那个。不过现在连一面都还没机会，投了10份简历，就一个电话面试。。。

qingcheer 发表于 2010-2-8 15:51

6轮。。。3加3

客服面了3轮，第一轮技术（部门主管面，大概3小时不到），第二轮人事（hr面，白话了1个多小时），第三轮也不算面，给合同什么的。
三个月之后去研发，第一轮技术（老板和工程师面，又是1个多小时） ...
eminor 发表于 2009-9-10 20:21 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

学习学习了.

HUNQINGSEARCH 发表于 2010-2-15 23:40

2轮

ichdich 发表于 2010-2-18 17:15

{:6_397:}

X京 发表于 2010-4-21 20:03

想问问大家说的这个都包括电话面试么？

liuchou120 发表于 2010-4-27 17:39

wo ye shi lai kankan de

Tianbadu 发表于 2010-4-28 22:25

eminor 发表于 2010-4-29 14:26

本帖最后由 eminor 于 2010-4-29 14:52 编辑

敢问你面的是什么公司啊？
haitao517 发表于 2009-11-17 23:12 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif


是一个做bill acceptor的公司，因为是跟钱打交道的吧。但是绝对不算高科技，可小日本就是怕得要死，保密协议都签了好几份儿。变态的，也不是重要职位，是劳工局对工资有要求，一直申请不下来工签，3个月后公司不得不把我放到研发，这样给的钱多些。新一轮面试，总部研发实验室也要看看，所以又多了视频面试。

那个时候快毕业了，本来是奔着学生工去的，去了就闲聊啊，比较投缘，聊了3个多小时。反正不要害怕，我们是外国人，德语英语不可能跟他们说的一样好，尽量表达就可以了，肢体语言也可以画画，再不反客为主问问人家问题，能沟通就没问题。我觉得德国人其实容忍度还挺高的。你只要说德语，说得不那么。。。人家就觉得接受了文化，表示认同。还有工作了之后要跟同事多交流，当时是有个女工程师从实验室出差过来，我走得也比较晚，主动跟她聊天，顺路的说。她得知我是计算机毕业的，还很吃惊，最后是她提议把我弄去研发的。客服的面试，小日本不问的，是德国人面试，研发的面试，从开始到最后，全部都是小日本。变态啊。。。

去留肝胆两昆仑 发表于 2010-5-14 06:52

本帖最后由 去留肝胆两昆仑 于 2010-5-14 08:31 编辑

可能是3轮吧，现在通过了2轮：第1轮是电话面试（德国部门lead），第2轮是face to face，hk分公司的人（不知道为什么不通过国内分公司的人？本人现在在国内工作）第3轮是德国两个部门lead的视频面试，应该是最后一轮了吧。

unidue 发表于 2010-6-7 21:31

回复 38# swiss_yang


    很同意

山高水远 发表于 2010-6-10 20:41

{:5_389:}

meehoung 发表于 2010-6-11 00:24

搞技术的基本很少，只要你技术方面的问题回答的很好就可以了。还好学的是工科，否则很惨的说。

danielpan 发表于 2010-6-30 15:31

我怎么选不了？
毕设直接留下来算几次？

端木风 发表于 2010-7-25 22:50

看看
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查看完整版本: 工作的你，是经历了公司几轮面试最后敲定工作的？